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株式会社キャラットの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、シフト制です。遅番ですと昼頃から閉店まで、早番だ
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回答者: 女性/ フォトスタジオ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
勤務時間・休日休暇:私が働いていた時は、シフトは1週間ごとで遅い場合は次の週の三
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回答者: 女性/ フォトグラファー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月22日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、希望休を出せば日によって休みにしてもらえる環
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回答者: 男性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 橿原店/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年07月13日
勤務時間・仕事量:予約件数にもよりますが、9月~12月、長期休暇以外は基本的に少
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回答者: 男性/ フォトグラファー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 橿原店/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年07月13日
多様な働き方支援:ダブルワークに関してはシーズン以外は寛容であると思います。仕事
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
勤務時間・休日休暇:基本は定休日があるためその時間に合わせて予定を入れれば大丈夫
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
勤務時間・休日休暇:店長にもよりますが、月曜日から日曜日までのシフトが前の週の金
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
勤務時間・休日休暇:残業に対しての考え方は甘いです。して当たり前だと考えられます
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
勤務時間・休日休暇:年中無休店舗に配属されるとお盆、お正月、果ては連休まで何もあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
勤務時間・休日休暇:有休はとれません。生理休暇もとれません。連休はありません。運
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
多様な働き方支援:月曜日から日曜日までのシフトが前の週の金曜あたりに出ます。プラ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
多様な働き方支援:目立ってよい制度など何もありません。シフト制は変わりませんし、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
勤務時間・休日休暇:9時間拘束の8時間勤務ですが、休憩はとれないこともあります。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
勤務時間・休日休暇:年に2日だけですが、記念日休暇という有給が取れます。来年度繰
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
勤務時間・休日休暇:残業代は月によって上限がありますが、支給されます。店長になる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
勤務時間・休日休暇:年に2日だけとれる記念日休暇は取得しやすいです。店長の中には
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月21日
勤務時間・休日休暇:繁忙期になると店舗にもよりますが、残業はかなり多くなります。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月28日
勤務時間・休日休暇:店舗責任者であったため人手が足りない時は、休みでも数時間だけ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
多様な働き方支援:スタッフの人数が圧倒的に足りない為、まず休みがとりづらい。we
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
勤務時間・休日休暇:繁忙期だとオープンからクローズまで通しのことが多い。スタッフ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
多様な働き方支援:役職がつくと残業代がでない。退職金がでない。役職手当が低い。産
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
勤務時間・休日休暇:社員だと休日にも電話がきたりして店舗に行かなければいけないこ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
勤務時間・休日休暇:残業が多い。休憩がとれないことが多い。決まった時間にはまず上
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回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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