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小笠原海運株式会社のすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 機関部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
事業の強み:
補助金も出てお客さんも一定数は必ず確保されるので景気が悪くなっても最低限の営業はできる

事業の弱み:
客がいなければ儲かることはないので今後客が減ることが続けば賞与などに影響する

事業展望:
少子高齢化やコロナの影響で売上は下がる可能性があるしかしそこまで悪くはならない一定の水準は保たれる

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
勤務時間・仕事量:基本的な勤務時間:9:00〜18:00営業所や業務により勤務時
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口コミ投稿日:2023年02月10日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:会社の業績により、船員の組合と会社との話合いにより毎年割合が決まる。陸員も
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回答者: 男性/ 機関部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
成長・キャリア開発:資格を取得し経験を積めばキャリアを上げることが可能だが出世し
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
働き方の満足点:介護や幼児期の時短勤務がある働き方の改善点:基本的に出社する事が
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
多様な働き方支援:副業不可リモートワーク無し時短勤務は、育児に関する時期や介護に
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口コミ投稿日:2023年02月10日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
年収・給与の満足点:普通のレベルで仕事がこなせるだけで、中の上レベルの給与がもら
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口コミ投稿日:2023年01月02日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

2.5
口コミ投稿日:2023年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年一回の評価制度により昇給が決まるが、人によっては何年も変わらない事も
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

2.5
口コミ投稿日:2023年01月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は定時が多いが、部署や個人により残業の幅がある休暇は
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回答者: 男性/ 機関部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
企業カルチャー・社風:年功序列で年齢が上の人が意見も強い組織体制・コミュニケーシ
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口コミ投稿日:2023年02月10日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

2.5
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:年1回、毎年6月上長の評価性により上下または、何年もそのまま変わ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

2.5
口コミ投稿日:2023年01月02日
福利厚生:福利厚生は基準値のみ。通勤手当、退職金はあるオフィス環境:最寄り駅から
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
オフィス環境:基本的に中途採用の即戦力が求められるため、あまりフォローを期待しす
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回答者: 男性/ 機関部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
女性の働きやすさ:女性社員も増やしていきたいが生活環境の違いで女性の意見と衝突し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
女性の働きやすさ:非正規採用の女性職員がいたので、それなりに働きやすい環境だと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
教育・研修:研修は基本有りません。中途採用の場合は当然の如く即戦力として見做され
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

2.5
口コミ投稿日:2023年01月02日
成長・キャリア開発:旅行業務取扱管理者資格を持っている人は毎月手当がつくが、研修
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
社内制度:残業代が残業した分だけしっかり出るので、それなりに制度が整っている方だ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:強いて言えば、土日祝日、夏休み、GW、年末年始等関係なく運行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
女性の働きやすさ:ただ、業界的には男社会が中心であり、営業も男性中心なので、昼休
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

2.5
口コミ投稿日:2023年01月02日
事業の弱み:競合他社が無い為、他の企業と比べて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
福利厚生:現場についてはよくわかりませんが、やはり24時間の航行となりますのでか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:基本は土日祝休み。休日はしっかりと取ることができ、出入港日で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
福利厚生:一定年齢を迎えると健康診断があり、業務も残業もなるべくしないようにと様
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
福利厚生:福利厚生に関してはあまり覚えておりませんが、家族が小笠原諸島に行くとき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
オフィス環境:和気あいあいしている所がいいと思います。雰囲気も良く、一つのチーム
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
事業の強み:世界遺産である小笠原諸島と本土を結ぶ唯一の貨客船を運行していることか
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
組織体制・コミュニケーション:少数のため、コミュニケーションは取りやすかったもの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
事業での社会貢献:島民の暮らし、観光客の増加、観光アクセス、世界遺産といった幅広
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みが原則であるものの、入港日、出港日が土日祝の場合は
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
オフィス環境:ウォーターサーバーや休憩室があるため、オフィス環境は充実していると
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口コミ投稿日:2022年02月20日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 10万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
評価制度:典型的な年功序列であり、勤続年数が長さ=役職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
事業での社会貢献:お客さんから感謝されたり、直接触れ合う機会もあるので、お客さん
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
女性の働きやすさ:休みは取りやすいので働きや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
雇用の安定性:雇用は安定していると思う。歴史も長く需要もあるので、安定志向の方や
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