口コミ投稿日:2021年07月01日
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 女性/ 個人営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 男性/ 経営企画・営業企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2021年07月02日
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 女性/ 個人営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年07月01日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2021年07月02日
口コミ投稿日:2021年07月01日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
回答者: 女性/ 総務・経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 男性/ 経営企画・営業企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 女性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
435万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 435万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年07月01日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 女性/ 個人営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 女性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 男性/ 経営企画・営業企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 男性/ 経営企画・営業企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 女性/ 個人営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年07月01日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 女性/ 個人営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年07月01日
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
回答者: 女性/ 総務・経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 女性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 女性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 女性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年07月02日
回答者: 女性/ 個人営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
JP損保サービス株式会社のカテゴリ別口コミ(29件)
JP損保サービス株式会社の回答者別口コミ(8人)
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
最新の回答:2021年07月02日
- 個人営業部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.2
最新の回答:2021年07月02日
- 営業企画部 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
4.4
最新の回答:2021年07月02日
- 経営企画部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.3
最新の回答:2021年07月02日
- 総務・経営企画 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
4.2
最新の回答:2021年07月01日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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JP損保サービス株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
日本郵便の子会社なので、良くも悪くも日本郵便の社風の影響を受けているとは思います。
例年、数名の出向者を迎えていました。
恐らく会社側が、カルチャーを良い風に変えようとして、数年前から外部からの中途入社を採用し出して、社風は少しずつ変わってきたと思います。
でも、もともとの社風がとても悪いわけではないです。
組織体制・コミュニケーション:
部ごとに上司がおりましたが、役職者が多い時がありました。
そのときはちょっと混乱したこともありましたが、面談制度がありましたので、上司とのコミュニケーションですごく困ることはありませんでした。
社員同士のコミュニケーションも良好な方だと思います。
部の職務がはっきりしており、部が違うと関わらないこともあります。
ダイバーシティ・多様性:
職種的に保守的であると思うので、多様性が流れ込んでくることはあまりないと思うのですが、会社自体は多様性を許容しようとする姿勢を示すと思います。
性別については女性の社会進出等に理解を示してくれていたと感じます。(制度等での支援)
また、リモートワークや看護休暇等の導入で様々なワークスタイルへの対応を考えていると思います。