有限会社ウイングサービスのカテゴリ別口コミ（14件）
有限会社ウイングサービスの回答者別口コミ（2件）
- 運行管理補助 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.5
最新の回答：2023年12月13日
- 運転士 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.1
最新の回答：2021年02月06日
有限会社ウイングサービスの職種別口コミ（14件）
有限会社ウイングサービスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
有限会社ウイングサービスの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年12月13日
有限会社ウイングサービスの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
有限会社ウイングサービスの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年12月13日
回答者： 男性/ 運行管理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
企業カルチャー・社風:
これまでの会社のやり方を変えていこうとする上層部の考えもあるので、若手にとって働きやすい環境になっている
ダイバーシティ・多様性:
男女比は3：4ぐらい、外国人ドライバーも在籍している
これまでの会社のやり方を変えていこうとする上層部の考えもあるので、若手にとって働きやすい環境になっている
ダイバーシティ・多様性:
男女比は3：4ぐらい、外国人ドライバーも在籍している
有限会社ウイングサービスの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
有限会社ウイングサービスの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年12月13日
回答者： 男性/ 運行管理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
有限会社ウイングサービスの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
有限会社ウイングサービスの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年12月13日
回答者： 男性/ 運行管理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
成長・キャリア開発:
大型２種免許や運行管理者の資格の取得を会社で補助を出しているので、資格取得のハードルが低く自分磨きをできる会社
働きがい:
自分で受けた案件が問題なく進み、完了できたときは達成感がある。
相手先からも「またよろしくお願いいたします」といわれるのでこれからも、頑張るという気持ちになる
大型２種免許や運行管理者の資格の取得を会社で補助を出しているので、資格取得のハードルが低く自分磨きをできる会社
働きがい:
自分で受けた案件が問題なく進み、完了できたときは達成感がある。
相手先からも「またよろしくお願いいたします」といわれるのでこれからも、頑張るという気持ちになる
有限会社ウイングサービスの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
有限会社ウイングサービスの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2021年02月06日
回答者： 男性/ 運転士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
有限会社ウイングサービスの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
有限会社ウイングサービスの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2021年02月06日
回答者： 男性/ 運転士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
事業の強み:
空港に近い強みがある。従業員の高齢化が進んでおり、業務量は少ない。
事業の弱み:
事務が弱い。高齢化が進んでおり、若手が居ない。研修制度も無く、それぞれが勝手に業務を工夫するしか無い。職員の意見を汲む事なく、経営者の独断でトップダウンされるが、実行力のない事務方で、ギクシャクしている。営業力が無く、新たな仕事を得ることが困難。
事業展望:
貨物の業務だけになって、旅客の業務は激減。設備投資の回収が困難となり、旅客業務からは撤退せざろうえない。
経営者の力だけの営業力には、限界がある。
空港に近い強みがある。従業員の高齢化が進んでおり、業務量は少ない。
事業の弱み:
事務が弱い。高齢化が進んでおり、若手が居ない。研修制度も無く、それぞれが勝手に業務を工夫するしか無い。職員の意見を汲む事なく、経営者の独断でトップダウンされるが、実行力のない事務方で、ギクシャクしている。営業力が無く、新たな仕事を得ることが困難。
事業展望:
貨物の業務だけになって、旅客の業務は激減。設備投資の回収が困難となり、旅客業務からは撤退せざろうえない。
経営者の力だけの営業力には、限界がある。
有限会社ウイングサービスの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
有限会社ウイングサービスの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年12月13日
回答者： 男性/ 運行管理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 24万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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有限会社ウイングサービスの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文有限会社ウイングサービスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 運行管理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
千歳市内・ニセコに寮があり、近くに住んでいない人でも問題なく通勤ができる。通勤手当も定額だが支給されている
オフィス環境:
公共交通機関があまりない立地なので、自家用車がないと通勤は不便
建物は近くを大型車両が通ると揺れることがある
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