回答者： 回答なし/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:
年間休日は多い方だと思います。部署、役職にもよるかと思いますが、毎月1日以上の有給取得＋年1回7日間の特別休暇がありました。
特別休暇7日は分割でも一括でも取得可能で、翌年には持ち越せないのでその年に取得するよう推奨されており、非常に良い制度だと思います。
また、フレックス制度も上長への報告・メンバーとの調整さえできれば気軽に使えたため、家庭の事情や通院等で利用しやすいと思います。
女性は妊娠中の検診等でも勤務時間中に行ける制度もあるそうです。
多様な働き方支援:
コロナ禍では急遽リモートワークが進みましたが、すぐに在宅できる環境が整えられ(PCや Wi-Fiルーターの貸し出し等)、非常に助かりました。
しばらくリモート勤務可能でしたが、コロナが落ち着くとともに出社メインとなったよです。
ただ、フルリモートは不可ですが、必要に応じてまたは希望に応じてリモート勤務自体は現在もしているようです。
年間休日は多い方だと思います。部署、役職にもよるかと思いますが、毎月1日以上の有給取得＋年1回7日間の特別休暇がありました。
特別休暇7日は分割でも一括でも取得可能で、翌年には持ち越せないのでその年に取得するよう推奨されており、非常に良い制度だと思います。
また、フレックス制度も上長への報告・メンバーとの調整さえできれば気軽に使えたため、家庭の事情や通院等で利用しやすいと思います。
女性は妊娠中の検診等でも勤務時間中に行ける制度もあるそうです。
多様な働き方支援:
コロナ禍では急遽リモートワークが進みましたが、すぐに在宅できる環境が整えられ(PCや Wi-Fiルーターの貸し出し等)、非常に助かりました。
しばらくリモート勤務可能でしたが、コロナが落ち着くとともに出社メインとなったよです。
ただ、フルリモートは不可ですが、必要に応じてまたは希望に応じてリモート勤務自体は現在もしているようです。
AIGパートナーズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文AIGパートナーズ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
健保などの福利厚生はAIGグループと同一なのでありがたい。病気をした際の支援はしっかりしている。ただ、営業社員には原則転勤がないためなのか住宅補助や寮などもない。退職金はあるらしいのだが期待するほどではないと思っている。定年は今のところ65歳らしい。
オフィス環境：
まあまあの中心地にあり交通の利便性はいい。ただ社内打ち合わせスペースは少し足りないと感じる。流行りのIT企業みたいなオフィス環境ではなく、金融であるのでキャビネが多く施錠することは当たり前になっている。個人的には社食があるといいなと思っている。
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