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奈良テレビ放送株式会社の女性の口コミ

中途入社
退職
中途入社
退職

回答者: 女性/ 制作スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
仕事内容によりますが、給与は基本的にかなり低いです。ボーナスもかなり低いです。営業手当等も無いに等しいです。

評価制度:
昇格の意欲があれば考慮してくれるイメージ。実力主義な面もあると思うので、比較的若くして管理職になる人もいた。ただ、なぜこの人が管理職に?という例もあり疑問が残る部分も。

回答者: 女性/ 制作スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月28日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、制作部や技術部は残業が多くワークライフバランス
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回答者: 女性/ 制作スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月28日
福利厚生:どの手当も金額は低い。一応それなりの手当はある。オフィス環境:本社は駅
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回答者: 女性/ 制作スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職が増えている。採用もここ数年は女
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昔ながらの年功序列の制度が根強く、仕事の貢献度とかが評価される賃金制度
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、有給休暇も自由にとれる環境があります。土
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:産休育休をとって、復帰して活躍している女性の先輩はたくさんいま
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奈良テレビ放送株式会社の女性の口コミ(7件)

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