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京都生活協同組合の女性の口コミ

中途入社
退職
中途入社
退職
口コミ投稿日:2024年01月13日

回答者: 女性/ 地域担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
昇給は年に1回あります。
年齢給制度があるため、働き続けると給料は上がっていきます。
賞与は年2回(7月、12月)だいたい2.5か月分です。
通勤手当、住宅手当、家族手当有り

評価制度:
上期下期1回ずつ面談があります。
頑張りは見てくれていて、評価してくれると思います。
上に上がっていきたい人、やる気がある人、成果が出せる人はどんどん評価されて昇進しているイメージがあります。

口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 女性/ 地域担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宅配事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:基本的に20代の給料は役職を得ない限り変わりません。変わっても数千円で
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回答者: 女性/ 地域担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宅配事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
福利厚生:新卒で入社した時は宅配事業部の地域担当として配属されるのが一般的です。
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回答者: 女性/ 地域担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宅配事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
成長・キャリア開発:研修は入社後1ヶ月ほどあり、充実していました。その後もたまに
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回答者: 女性/ 地域担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宅配事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
事業の強み:事業は、宅配以外に店舗や介護等もあります。ですが、利益がでているのは
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回答者: 女性/ 地域担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宅配事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は事業所によります。大抵は8時45分から17時15分
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回答者: 女性/ 配送ドライバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 地域担当

3.3
口コミ投稿日:2023年10月10日
仕事の裁量権:現場では若者の意見を聞いてくれたり仕切らせてくれたりするが、支部ご
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 食品企画グループ/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年05月19日
成長・キャリア開発:経理、人事、総務についてはわからないが、配送や店舗しか経験が
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 食品企画グループ/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年11月09日
事業の強み:食品宅配の中では規模や商品数でほかに追随を許さない老舗感がある。今後
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 食品企画グループ/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと公務員的な組織かと思っていたが、めちゃくち
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口コミ投稿日:2024年02月17日

回答者: 女性/ 地域担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宅配事業部

2.8
口コミ投稿日:2024年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
評価制度:自分が作った評価と支部長が思った評価で照らし合わせ、決まります。話し合
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 食品企画グループ/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年05月19日
女性の働きやすさ:採用時に男女半々で採用することが決まっているので、女性は多い。
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回答者: 女性/ 地域担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宅配事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務内容は、想像以上に力仕事です。夏は暑いし冬は
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 食品企画グループ/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
勤務時間・休日休暇:本部は早く帰れるが、現場は残業が多い。仕事が出来ない人ほど残
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 食品企画グループ/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
福利厚生:傷病休業時の補填100%など福利厚生は充実している。住宅補助も2万20
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 食品企画グループ/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
成長・キャリア開発:ほぼない。成長できない。働きがい:社会の役
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月10日
働きがい:自分で買い物に行けないご老人のお役に立てている事に関しては、この仕事を
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月10日
勤務時間・休日休暇:祝日が休みではないのでゴールデンウィークなどの大型連休など休
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月10日
新規事業への取り組み:新しい取り組みに挑戦しようという心構えは受け取れますが、こ
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口コミ投稿日:2019年05月10日

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは必ず貰えるものではありません。実際ボーナスが無かった時期やボ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月10日
仕事内容:真夏の配達業務は体調を崩す方も多くいます。はっきり言って女性には激務で
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月10日
雇用の安定性:生協の正規職員で働き続けている女性のほとんどは社内結婚の方ばかりで
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年05月10日
勤務時間・休日休暇:月末になると残業時間をうるさく言われます、所属長によっては残
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月27日
働きがい:様々な人生を送ってこられた方との関わりは、教わることがとても多く、この
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月27日
福利厚生:年末年始の休みが少ないと感じますが、福祉の仕事なので、仕方ないと思って
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