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YOUテレビ株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
企業カルチャー・社風:トップダウンはほとんどない。ボトムアップで声を上げることは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
成長・キャリア開発:推奨資格などはあるが、時勢に合わせて更新などはされていない。
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口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 5万円 64万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 64万円
給与制度:頑張っているプロパーよりも、働かない親会社からの出向者の方が遥かに給与
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
福利厚生:退職金もDCもなく、その分給与が高いということもない。福利厚生としては
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回答者: 男性/ 企画部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月16日
福利厚生:福利厚生でおなじみのリロクラブが利用できる。正直他には特筆する点もない
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回答者: 男性/ 企画部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月16日
勤務時間・休日休暇:営業は基本的に平日休みの土日出勤です。会社が指定したカレンダ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:ケーブルテレビとしての地域性や、通信としての先進
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
女性の働きやすさ:良くも悪くも、女性だからといって、特に扱い
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回答者: 男性/ 企画部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月16日
事業の強み:ストックビジネスであること。競合のISP事業者と比べるとサポート面で
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回答者: 男性/ 企画部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月16日
成長・キャリア開発:斜陽産業であるケーブル業界でキャリアを積みたいのであれば、現
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回答者: 男性/ 企画部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月16日
女性の働きやすさ:女社長が登用されていますが、他の役職者に女性はいなかったと記憶
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月04日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は与えられるものの、「挑戦するという姿勢(目立
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月04日
事業の強み:何年も新規事業新規事業…と役員が言うが、ルーティンワークで余裕がない
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月04日
福利厚生:通勤手当は全額支給。退職金なし。社員に不利な制度は親会社に沿い、同じだ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月04日
働きがい:ケーブルテレビの業界は1つの区域で1社しか営業が認められないため、地域
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月07日
福利厚生:通勤手当は全額出る。徒歩で通えるようなところに住んでいる人も多い。住宅
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口コミ投稿日:2024年03月07日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 48万円 0万円 55万円
年収 720万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 55万円
給与制度:昇給はしない。若手は定期昇給があるようだが、ある一定のところからは上が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月07日
事業の強み:ケーブルテレビ事業者同士での競合はないが、インターネット事業者とはラ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:CATVは独自チャンネル作成を行っており、地域の方とふれあう機
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:地域密着型のサービスなので、地域への社会貢献度は高いと思います
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きな会社ではないが、安定していると思います。親会社も上場企業で経
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