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公益財団法人岩手県予防医学協会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月04日
組織体制・コミュニケーション:
年功序列の会社なので、仕事の貢献度が高くても低くても年齢で窮余が上がっていく仕組み。今は人事考課に力を入れており、これから仕組みが変わっていく可能性がある。部署によるが業務が忙しい時期に人事考課を行っていたため、今までは十分な評価ができておらず面談もできなかった印象。

ダイバーシティ・多様性:
多様性についてはまだまだ発展途上のように思う。障がいのある方を雇用しているが、トイレやロッカーも職員と受診者ともに性別の多様化には対応していない。また、子育て世代も多いが、リモートワークなどはないため全員出社となる点が不便に感じる。先々と時代に追いついていけるように施設や制度を見直す環境や姿勢が必要だと思う。

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月15日
企業カルチャー・社風:風通しはとても悪いと感じる。よくもわかくも年功序列。仕事が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
企業文化・社風・組織体制:色んな部署の人達が何人かずつ集まり10人くらいで1チー
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2.8
兵庫県西脇市
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