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株式会社三越伊勢丹プロパティ・デザインの成長・働きがいの女性の口コミページです。株式会社三越伊勢丹プロパティ・デザインで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを96件掲載中。ライトハウスは、株式会社三越伊勢丹プロパティ・デザインへの転職・就職活動をサポートします！

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株式会社三越伊勢丹プロパティ・デザインの口コミを探す

回答者：女性/ 事務系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年12月02日

成長・キャリア開発:資格手当は同業他社に比べて非常に少ない。一級建築士で数千円程

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回答者：女性/ 積算/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年08月09日

成長・キャリア開発:資格取得手当は、少しだが出る。二級建築士と宅建は五千円、一級

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回答者：女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年08月27日

働きがい:有名なホテルやブランドなど、その裏側を見ることができる。実際に仕上げ材

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年01月23日

成長・キャリア開発：入社後すぐにプロジェクトを預けられるので、実施の案件に当たっ

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年12月01日

成長・キャリア開発：施工管理部門は若手の先輩について仕事をするため成長が早いよう

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年12月01日

成長・キャリア開発：成長はついた上司によって大きく変わり、「襲える」という意識を

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年11月19日

働きがい：設計部・営業部については、若手にも大きな仕事を任せてもらえることが多い

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】資格を取得したらお

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【会社主催の講習会・セミナーについて】年に1度、何かで活躍している人

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】感じない。よくも悪くも競争相手

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】新入社員は半年間の研修の後

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】志高い人はいなかっ

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】技術的なことは身に付かない。経

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】異動はわりとあるが、

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員による自主的な勉強会について】若手社員が月に一度集まって勉強会

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】経験したことのないトラブルに

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社三越伊勢丹プロパティ・デザイン
業界	広告・マスコミ（デザイン）
URL	http://www.impd.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿３丁目２－５三越伊勢丹西新宿ビル　９Ｆ

従業員数	319名
設立年	1953年
資本金	40百万円
代表者	橋淳央
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(2.8)	株式会社あとらす二十一口コミ(1016件) 平均年収（正社員） 361 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / webデザイナー / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:働きがいは特にない。出向先に出向いてしまえば、上司もいないパ... (続きを見る)

(2.9)	株式会社ケセラセラ口コミ(398件) 平均年収（正社員） 385 万円残業時間（月間） 60 時間
社員口コミ回答者：女性 / ディレクター / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:デザインやWEBのことを学べたのはとても良かったです。あと、... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ口コミ(354件) 平均年収（正社員） 556 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:自分次第で色んなジャンルに関わる事が出来るので勉強するつもり... (続きを見る)

(3.0)	株式会社バドインターナショナル口コミ(324件) 平均年収（正社員） 399 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：女性 / DTPオペレーター / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:実力のある先輩の下について、積極的に教えてもらう姿勢をみせれ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社ビーワークス口コミ(201件) 平均年収（正社員） 604 万円残業時間（月間） 44 時間
社員口コミ回答者：女性 / デザイナー / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修は多かった。働きがい:若手にも挑戦の機会がある。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ぱむ口コミ(150件) 平均年収（正社員） 383 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他） / 現職（回答時） / 正社員教育・研修:教育にはかなり費用をかけてくれている会社である外部・内部と... (続きを見る)

(3.6)	株式会社デジデリック口コミ(134件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / CGサブディレクター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:まだ勤続年数が少ない若い人にもチームのリーダーとしてディレク... (続きを見る)

(3.8)	株式会社TREEDigitalStudio 口コミ(110件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:各部署によりますオフィス系の業種は資格手当や研修などないため... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ESSPRIDE 口コミ(95件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画営業 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:若手が9割とため、入社すぐに戦力として仕事を任せていただける... (続きを見る)

(2.9)	株式会社エイデック口コミ(95件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：女性 / WEBディレクター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当はあります。... (続きを見る)

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株式会社三越伊勢丹プロパティ・デザインの成長・働きがいの女性の口コミ

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株式会社三越伊勢丹プロパティ・デザインの女性の口コミ（63件）

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