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株式会社ブルームのカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社ブルームの回答者別口コミ（3件）

  • デザイナー 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年11月09日
  • 美容師 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2022年時点の情報
3.1 最新の回答：2022年08月12日
  • 美容業 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.2 最新の回答：2021年06月10日
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株式会社ブルームの職種別口コミ（11件）

販売・サービス系（4件）
（ファッション、フード、小売 他）
クリエイティブ系（2件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
その他（5件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ブルームの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月12日

回答者： 回答なし/ 美容師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年08月12日
福利厚生:
住宅補助も退職金もないです。
通勤手当と会社の駐車場代は一部でます。
パートナーと離婚されたスタッフはシングル手当てがあるようです。
そのせいなのか、パートの女性社員はシングルの方が殆どでした。

オフィス環境:
比較的自宅に近いなどの要望は通るようです。

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株式会社ブルームの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月12日

回答者： 回答なし/ 美容師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年08月12日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間（拘束時間）は一般的なヘアサロンよりは長くないので、楽でした。
有休は、消化率は1割以下な体感です。

多様な働き方支援:
時短勤務はできますが、正社員の場合、当たり前ですが、その分給料から引かれます。
家庭の事情などで休む時間が多い場合はパートになれるので、時間は比較的融通が効くと思います。
ばりばり働きたい人には不向きな会社です。

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株式会社ブルームの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月12日

回答者： 回答なし/ 美容師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年08月12日
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の交流は皆無ではないですが、たくさん支店があって、売上の良い店舗もあればそうでない店舗もあって、全てがそうすればいいわけではありませんが、いい店舗の真似をすれば打開策になるのにと思うこともありますが、そういう交流はないようです。

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株式会社ブルームの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月12日

回答者： 回答なし/ 美容師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年08月12日
女性の働きやすさ:
パートの女性社員がとても働きやすい会社です。
反対に、正社員独身女性には、収入的にも働きにくい会社です。

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株式会社ブルームの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月09日

回答者： 女性/ デザイナー/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年11月09日
成長・キャリア開発:
個人的に、新卒で実務経験を積みたいがために入社して、実務経験2年程度積んだ時点で就職活動することを勧めます。定時には必ず上がれますので、自分の時間が取れる分、帰宅後個人的にチラシやのぼり、パッケージなどを自主制作して作品のストックをためておき、同時にポートフォリオも制作しておきましょう。
時期を見て転職するのではなく働きながらポートフォリオ制作など、転職の下準備をしておき、良い求人が見つかった時点で面接を申し込みましょう。

働きがい:
ありません。デザインの実務経験のために入社したので、実務経験ありと履歴書に書くためだけに入りました。

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株式会社ブルームの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月12日

回答者： 回答なし/ 美容師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年08月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
270万円 22万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
歩合制なので、売上がない月は勤続10年でも17万円でした。残っていた有休を消化したらちょうど1ヶ月分の日数だったので、最後はひと月まるっと出勤していない為。
あと、もしかしたら、どこの会社にもある話かもしれませんが、男性社員と女性社員で基本給が違うかもですね。

評価制度:
昇給もボーナスもないので、ただ、最低賃金の発表があったらさすがに反映されるくらいです。
歩合制なので、ある意味実力主義ですね。

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