口コミ投稿日:2021年01月19日
口コミ投稿日:2022年07月19日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年12月10日
回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本社、サロン/ その他
5.0
口コミ投稿日:2021年01月19日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グルステ
3.5
口コミ投稿日:2022年08月23日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年06月03日
回答者: 女性/ アイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年11月07日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長
4.6
口コミ投稿日:2023年06月03日
回答者: 女性/ アイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2021年11月02日
回答者: 女性/ アイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2021年01月19日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グルステ
3.5
口コミ投稿日:2022年07月19日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年09月26日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
240万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 240万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2021年12月10日
回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本社、サロン/ その他
5.0
口コミ投稿日:2021年12月10日
回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本社、サロン/ その他
5.0
口コミ投稿日:2021年09月20日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長
4.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
204万円 | 17万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 204万円 |
---|---|
月給(総額) | 17万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2023年11月07日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長
4.6
口コミ投稿日:2021年09月26日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
2.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
240万円 | 20万円 | 0万円 | 240万円 |
年収 | 240万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 240万円 |
口コミ投稿日:2024年02月06日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト
4.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト
4.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト
4.3
口コミ投稿日:2019年06月07日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月07日
口コミ投稿日:2020年06月05日
回答者: 女性/ / 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年01月04日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2019年12月29日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年12月29日
口コミ投稿日:2019年12月29日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年12月29日
口コミ投稿日:2020年05月09日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年05月09日
口コミ投稿日:2021年07月29日
回答者: 女性/ マツエク/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2019年06月07日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月07日
口コミ投稿日:2024年01月04日
回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2020年06月05日
回答者: 女性/ / 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年04月08日
回答者: 男性/ 学習塾/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 明光義塾中庄教室/ 教室長
1.0
口コミ投稿日:2016年12月10日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.2
株式会社バースのカテゴリ別口コミ(111件)
株式会社バースの回答者別口コミ(21人)
- アルバイト / エステティシャン アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2024年02月06日
- 店長 / エステティシャン 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.6
最新の回答:2023年11月07日
- なし / エステティシャン 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年09月22日
- アイリスト 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年06月03日
- エステティシャン 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2022年08月23日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社バースの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本社、サロン/ その他
入社してから、年収は上がりました。
ボーナスはありませんが、
売上が上がったからもらえるボーナスは一見華やかですが、
長い目で見ると
役職手当などで毎月手当を付けて頂ける方が生活に対しても安定的で働きやすいです。
年間トータルでは数万円から数十万円になりましたので
ボーナスと同じくらい物もを毎年頂けていたので、役職者を目指させて頂いて、
そのチャンスを頂けて、本当にありがたいなと思いました。
年齢やキャリア、職歴や学歴などは一切関係なく
本人の前向きさや向上心を認めてもらえるので、
そういった方にお勧めです!
評価制度:
1年に一回、人事考課があり、昇給したり、上司からのアドバイスがもらえる機会があります。
長年勤めた人が役職者になる、ということではなく
実力がある人が役職者になる、ということでもなく、
前向きがある、向上心がある、学びたいという素直さがある、
そういう人が評価され、活躍できる会社だと思います。
私も実際、そういう社風の中で
キャリア無しの状態から育てて頂いた一人です。