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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年11月07日
福利厚生:業界全体が、福利厚生がかなりファジーである為、
その中では、
冠婚葬祭の休み
仕事で使った教材手当ての支給
私服で働くため、制服手当ての支給
を毎月一定額頂くなどでカバーしてくれていたと思います。

スタッフ達が各々大きな病気をした時のリカバリーなども、社長の考慮により、配慮して頂いていた。

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年11月07日
福利厚生:美容業界自体が、かなりファジーではっきり言って、福利厚生はあってないよ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年11月07日
勤務時間・休日休暇:休みの日も仕事をする機会が多く、本当に好きでないと働いていて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年11月07日
勤務時間・休日休暇:美容師の業界の中では休みの保障はある方だった。 フレックス制度
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口コミ投稿日:2016年11月07日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修:人間として成長出来るように先輩から後輩にアドバイスをする半面、個人的
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口コミ投稿日:2016年11月07日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修:少人数の会社だったので、教育係だけでなく、みんな互いに密に指導する事
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