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南アルプス市農業協同組合(JA南アルプス市)の職種別口コミ(20件)

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南アルプス市農業協同組合(JA南アルプス市)の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月21日
福利厚生:
退職金あり
在宅手当なし
通勤手当あり

オフィス環境:
基本的に自動車での通勤になるため駐車場はあります。
場所によって建物が古くトイレは男女共通のところもあります。比較的新しい建物は綺麗です。

南アルプス市農業協同組合(JA南アルプス市)の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月21日
勤務時間・休日休暇:
土日祝日休み。月に1回程度で休日出勤あり
夏休み休暇が3日
コンプライアンス休暇で営業日5日の休み
年末年始休暇12/31〜1/3

多様な働き方支援:
副業不可
リモートワーク不可
資格取得支援 会社指定の資格はあり

南アルプス市農業協同組合(JA南アルプス市)の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月27日
ダイバーシティ・多様性:
基本的に従業員は市内出身者、在住者が多く常勤者は日本人中心なイメージです、外国籍の人は繁忙期の共選所以外はあまり見ません。

南アルプス市農業協同組合(JA南アルプス市)の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 男性/ 団体職員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 渉外

2.5
口コミ投稿日:2023年12月17日
女性の働きやすさ:
管理職は約3割程度が女性と特に差別されている様子はありません。
休暇は部署ごとによって取りやすさが変わってきます。渉外は基本的に1人でスケジュール調整を行えるので取りやすいと思いますが、人の少ない部署に行くと周りの状況を見つつ休暇申請をだしたりします。

南アルプス市農業協同組合(JA南アルプス市)の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月27日
成長・キャリア開発:
これは全国の農協に言える事かもしれませんが、組合員の高齢化や共済信用事業の低迷などにより業績は年々悪化していってるように感じます。
それにより、支所や共選所の統廃合が進み、賞与のカット等をせざるおえない状況になっています。
昔とは違い地域における農協の影響力も弱くなって来ているため、将来的に見ても地域や日本社会における農協の立ち位置は今よりも更に小さくなって行くのではないかと思います。
県下1JAの話しは出ていますが、そうなっても中々難しいのかなと思います。

南アルプス市農業協同組合(JA南アルプス市)の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 男性/ 団体職員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 渉外

2.5
口コミ投稿日:2023年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
年々少なくなっておりますが、共済(保険)のノルマがどの部署でも発生しておりました。
営業が苦手と思う人が入社することはあまりおすすめしません。

南アルプス市農業協同組合(JA南アルプス市)の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2018年08月28日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年08月28日
成長性・将来性:施設老朽化や赤字経営が深刻。外部調査により支所統合などの改革案が出たが近所に農協がなくなることを危惧した組合員に反対され難航している。一部進行している改革もあるが国や中央会からの支援に頼りきりなのが不安。また、赤字のためとされ勤務していた約3年間で賞与が出たことはなかったし、団塊世代の退職金支払いのために手当が一部減らされた事もあった。

南アルプス市農業協同組合(JA南アルプス市)の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 男性/ 団体職員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 渉外

2.5
口コミ投稿日:2023年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 36万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:
賞与は主に7月12月そして期末の売り上げ成績が良かった年は3月に期末手当がもらえます。
昇給は年1回
資格手当は種類ごとに金額の変動あり