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社会福祉法人東京都手をつなぐ育成会の入社前とのギャップについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月22日
入社理由:自転車通勤できるから。経験があったから。入社前に認識しておくべき事:事
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回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月19日
入社理由:大きな法人なので、福祉分野で自分がやりたいと思っていた事業を行なってい
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回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社直後はいちばん大変な施設に飛ばされ1番大変な
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回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 福祉作業所/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きい法人で、自分が入った時は職員が多くいたが、
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回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属通知から入社式まで期間がなく、その間に引っ越
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:引継ぎが数日とアルバイト並の短さで、他事業所の事
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回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は利用者のペースに合わせた支援ができると想
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:夜勤回数。最初は月3回と言われていたが、年々人が
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