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株式会社NextLinkの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月19日

回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
福利厚生:
保証期間はお得に楽に仕事ができる、それ以降は通常歩合に戻るので、稼ごうと欲がない人なら長く働ける、それ以外の良さ、特徴、福利厚生も特になし

オフィス環境:
共有スペースはあまりゆったりはくつろげない

株式会社NextLinkの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月19日

回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
勤務時間・休日休暇:
基本自由出勤、時間も自分しだい

多様な働き方支援:
リモート仕事はできない、副業は自由、自分で決めた出勤時間までは早帰りはできない

株式会社NextLinkの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月19日

回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
企業カルチャー・社風:
わりと自由

組織体制・コミュニケーション:
社員は大体会社で事務の人たち、それ以外は業務委託契約で雇われた人たち、あまり社員との関わりがない

ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍、人種、日本語がある程度話せて技術があれば誰でもできる

株式会社NextLinkの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月19日

回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
女性の働きやすさ:
女性でも問題なく働ける環境。

株式会社NextLinkの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月19日

回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
成長・キャリア開発:
人によります、長く続けていくことで確実に成長すると思う。
会社にはあまり支援とかはない。保証期間中だけがお得。

働きがい:
会話が得意で技術があれば自然と楽しめていくと思う

株式会社NextLinkの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月19日

回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
長くこの仕事をしててわかってるからあえて、期待はしてなくてゆっくり嗜む仕事が理想なんだけど、なかなか時間に追われてしまうとあまりいい仕事ができない

株式会社NextLinkの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年01月24日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
事業での社会貢献:社会に対して何かをしているのが今の現状分からないところです。これから貢献できるようにしていくのかもしれないですが、特に何かに対して貢献してると言う感じらないと思います。そのあたりが気になる方は難しいと思います。

株式会社NextLinkの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月19日

回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
80万円 0万円 0万円 20万円
年収 80万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
歩合制、期間限定の保証付き、保証明けは通常40%が日払い

評価制度:
あまり人一人に対しての関心が薄い、実力しだいで稼げる