公益財団法人三重県文化振興事業団のカテゴリ別口コミ(5件)
公益財団法人三重県文化振興事業団の回答者別口コミ(1件)
公益財団法人三重県文化振興事業団の職種別口コミ(5件)
公益財団法人三重県文化振興事業団の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
公益財団法人三重県文化振興事業団の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2022年01月06日
公益財団法人三重県文化振興事業団の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
公益財団法人三重県文化振興事業団の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2022年01月06日
回答者: 男性/ 嘱託/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 契約社員
3.2
公益財団法人三重県文化振興事業団の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
公益財団法人三重県文化振興事業団の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2022年01月06日
回答者: 男性/ 嘱託/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 契約社員
3.2
事業の強み:
県からの委託団体であるので、会社が潰れる心配は一般の会社ほどしなくて良いという点です。もちろん、指定管理のため、無くなる可能性はゼロではないが、長年の実績と、特殊な仕事という強みがあるため、安心していいのではないかと。
県からの委託団体であるので、会社が潰れる心配は一般の会社ほどしなくて良いという点です。もちろん、指定管理のため、無くなる可能性はゼロではないが、長年の実績と、特殊な仕事という強みがあるため、安心していいのではないかと。
公益財団法人三重県文化振興事業団の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
公益財団法人三重県文化振興事業団の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2022年01月06日
回答者: 男性/ 嘱託/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 契約社員
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
220万円 | 18万円 | 0万円 | 8万円 |
年収 | 220万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 8万円 |
給与制度:
県の規定によっていたので、特にこれといったものはない
評価制度:
半分以上は契約社員でまかなっており、正社員の数に規定があったため、何年働いても正社員になれない辛さがあった。また正社員になるには一般募集と一緒に試験を受ける必要があったため、学生時代の学力を埋め、現役と戦う必要がある
県の規定によっていたので、特にこれといったものはない
評価制度:
半分以上は契約社員でまかなっており、正社員の数に規定があったため、何年働いても正社員になれない辛さがあった。また正社員になるには一般募集と一緒に試験を受ける必要があったため、学生時代の学力を埋め、現役と戦う必要がある
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
公益財団法人三重県文化振興事業団の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文公益財団法人三重県文化振興事業団の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 嘱託/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 契約社員
県から委託されている施設なので、休日休暇はとてもしっかりしていた。ただ、サービス業であるため、月曜日休みで、なかなか友人達と遊ぶ機会はすくなくなったが、それは個人の裁量かなとおもう。
多様な働き方支援:
就業時はリモートワークという言葉がなかったので、現在がどうしているのかよくわからないが、休みは比較的とりやすかったとおもう。
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)のすべての口コミを見る