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長崎市役所職員生活協同組合の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
392万円200~800万円16

(平均年齢35.9歳)

回答者の平均年収392万円
回答者の年収範囲200~800万円
回答者数16

(平均年齢35.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
250万円
(平均年齢30.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢50.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
350万円
(平均年齢24.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
350万円
(平均年齢49.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
562万円
(平均年齢54.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
368万円
(平均年齢29.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(9件)
すべての口コミを見る(34件)

長崎市役所職員生活協同組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月21日

回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月21日
福利厚生:
オフィスが新しくなり大変働きやすくなったが、職員数も多いので朝の通勤の際にエレベーターを待つことが多い。

オフィス環境:
長崎市内の中心部にあるため、立地などは問題ないが長崎市の交通の便が悪いため通いやすいとは言えない。

長崎市役所職員生活協同組合の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月19日

回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部/ 技師

3.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
働き方の満足点:
各業務も一人で対応ではなく基本的にかかり全体で対応するので安心です。育休についても推奨されているので男女問わずに取得出来ます。

働き方の改善点:
フレックスタイムやテレワーク、ネット会議等がまだまだ充実していないので、今後、改善の余地があると思います。

長崎市役所職員生活協同組合の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月21日

回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月21日
企業カルチャー・社風:
組織体制は旧態依然の箇所があるが、時代に合わせ変わろうとしている部分もあり、今後どのようになるかはわからない。

組織体制・コミュニケーション:
人によってだが、クセがある人はやはり話しづらい。しかし、良い部署に当たったらかなり働きやすい。

ダイバーシティ・多様性:
外国人の方も採用しているので多様性はあると思う。また、近年は女性の係長や課長も増加している傾向である。

長崎市役所職員生活協同組合の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月21日

回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月21日
女性の働きやすさ:
産休や育休はかなり取得しやすい方だと思う。(男性も含む)。

長崎市役所職員生活協同組合の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月19日

回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部/ 技師

3.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
働きがいを感じるポイント:
市民との関わりの深さ、学校の新築では、子供たちの笑顔が見れると働き甲斐を感じます。文化財等では所有者との対話の中で困った事や修理についての補助や修理方針を決定し数年かけて保存修理・復原が完了したときに所有者と文化財を後世に残せる事の喜びを感じます。

この仕事が向いていると思う人:
長崎市の歴史、文化に興味があり市民の方々が喜ぶ姿を素直に捉えられる方が向いていると思います。

長崎市役所職員生活協同組合の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月18日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年11月18日
事業の強み:
安定していること。

事業の弱み:
真面目すぎる人が多いこと。

事業展望:
勤めてるうちに色々変わって安定してるという強みがなくなると思う

長崎市役所職員生活協同組合の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月19日

回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築部/ 技師

3.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
562万円 35万円 0万円 140万円
年収 562万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
モデル年収:
年1回昇給があり、吏員、技術吏員、技師、主任、係長、別に専門官、特任専門官、課長補佐、課長、部長、理事等と
給与が推移しますが、同じ役職の中でも55歳までは給料は上がって行きます。懲戒処分や勧告等を受けた場合は別です。

昇給・昇進スピード:
個人差が大きいですが年1回は何事もなければ昇給します。後は内部での評価により管理職への昇格は決まります。