特定非営利活動法人かくれんぼのカテゴリ別口コミ（14件）
特定非営利活動法人かくれんぼの回答者別口コミ（5件）
- 施設長 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答：2023年11月11日
- 事務 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.8
最新の回答：2022年05月13日
- 小規模多機能かくれんぼ / フロアリーダー / 介護士 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
3.1
最新の回答：2021年11月04日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年10月19日
- 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
3.2
最新の回答：2015年08月01日
特定非営利活動法人かくれんぼの職種別口コミ（14件）
特定非営利活動法人かくれんぼの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
特定非営利活動法人かくれんぼの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年11月11日
特定非営利活動法人かくれんぼの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
特定非営利活動法人かくれんぼの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年11月11日
回答者： 男性/ 施設長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
特定非営利活動法人かくれんぼの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
特定非営利活動法人かくれんぼの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年11月11日
回答者： 男性/ 施設長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
特定非営利活動法人かくれんぼの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
特定非営利活動法人かくれんぼの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年11月11日
回答者： 男性/ 施設長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
事業の強み:
お金に関してはしっかりしていると思います。近年新規事業はないですが、安定し潰れる事はあまりないと思います。
事業の弱み:
業務の効率化ができていない。無駄な業務が多いと思います。
事業展望:
現状維持だと思います。
お金に関してはしっかりしていると思います。近年新規事業はないですが、安定し潰れる事はあまりないと思います。
事業の弱み:
業務の効率化ができていない。無駄な業務が多いと思います。
事業展望:
現状維持だと思います。
特定非営利活動法人かくれんぼの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
特定非営利活動法人かくれんぼの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年11月11日
回答者： 男性/ 施設長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 37万円 | 0万円 | 56万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 37万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 56万円 |
給与制度:
固定残業代が給与に含まれている。
1日欠勤したら、賞与の減額にかなり響くと思います。
タイムカードはなく手書きで出退勤を記入している。
評価制度:
明確な基準はなし。管理職の欠員が出たら、トップが決めている。評価シートもあり評価面談もあるが、あまり昇給に関係ないと思います。
固定残業代が給与に含まれている。
1日欠勤したら、賞与の減額にかなり響くと思います。
タイムカードはなく手書きで出退勤を記入している。
評価制度:
明確な基準はなし。管理職の欠員が出たら、トップが決めている。評価シートもあり評価面談もあるが、あまり昇給に関係ないと思います。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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特定非営利活動法人かくれんぼの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文特定非営利活動法人かくれんぼの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 施設長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
有給消化のしやすさは事業所によると思います。
多様な働き方支援:
会議はzoomを活用している。
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