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金沢市役所職員組合のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 保育士、幼稚園教諭、ベビーシッター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年07月27日
事業の強み:
少子化がすすんではいるが、機械に任せることはできない仕事であるため、なくなることはない職業だとおもう。少子化対策としていろいろな政策が議論されているため、今後もう少し待遇がよくなればいいなとおもう。

事業の弱み:
頑張りを認められ場がないため、やりがいが感じづらい。子どもと関わることで、子どもの成長を感じながら、楽しく仕事はできるが、事務仕事や保護者対応など、精神的にきついものが多々ある。子どもが癒しになるが、それを超える辛い部分もある。ペアを組む人にもよるが、職場の人間関係が大事であるととても感じた。

回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月24日
福利厚生:通勤手当は、公共交通機関を利用する場合は基本的には全額支給される。休日
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回答者: 男性/ 消防局/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:二交代制のため、丸一日働いて丸一日休むの繰り返しになる。ただ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月04日
企業カルチャー・社風:課にもよりますが、行政機関なので基本的には前例踏襲を取るこ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月04日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝休みですが、配属される課によっては土曜出勤、日
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回答者: 男性/ 消防局/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
福利厚生:ややこしい計算だが、おおよそ家賃の半分程度が支給される。最高で2800
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口コミ投稿日:2023年01月24日

回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給については、微量ではあるが毎年確実に給与は上がる。評価制度:評価制
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月04日
成長・キャリア開発:事務職は数年ごとに異動があるので、配属される部署ごとにその部
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.3
口コミ投稿日:2021年10月05日
企業カルチャー・社風:昔ながらでITC化には程遠い。全体的に遅れている。年長者や
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には9時〜17時45分でおおよそ一般的である
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月04日
福利厚生:産休、育休はとりやすく、復職される方がほとんどです。福利厚生は充実して
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月15日
福利厚生:福利厚生は住居補助が5万円ほどの家賃までであれば半額程度出ていた気がし
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.3
口コミ投稿日:2021年10月05日
勤務時間・休日休暇:日曜休日7時から19時のうち8時間45分土曜日は隔週有給休暇
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口コミ投稿日:2022年06月04日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 2万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は毎年あります。賞与は年2回で合計4ヶ月分くらいはあったと思います
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回答者: 女性/ 保育士、幼稚園教諭、ベビーシッター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年04月07日
事業の強み:保育は永遠になくならない仕事であると思うため、将来性はあるとおもう。
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回答者: 女性/ 保育士、幼稚園教諭、ベビーシッター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年01月07日
福利厚生:住宅手当は助かる。上限は決まっていたが、指定の計算式に合わせて支給され
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口コミ投稿日:2021年11月15日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:初任給は高いとは言えず、主任にあがるまで給料は低いです。手取りでもらえ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月02日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、地域手当、退職金等福利厚生は公務員なので手厚いです
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口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:公務員のため、年功序列で昇給していく仕組みです。評価制度:人事評価制度
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月25日
勤務時間・休日休暇:週末休みのため、ワークライフバランスは整っていると思う。休日
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月25日
企業カルチャー・社風:風通しのいい職場であると思う。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝休みで、部署によっては土曜日に出勤する場合も
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分が希望する部署にいきなり配属される場合は少な
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:産前産後休暇、育児休暇などがきちんと定められており、何人も取得
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回答者: 女性/ 保育士、幼稚園教諭、ベビーシッター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年04月07日
成長・キャリア開発:子どもたちの笑顔や、保護者からの感謝が全て。それがあるだけで
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.3
口コミ投稿日:2021年10月05日
成長・キャリア開発:特にない。自分の思うことやりたいことがさせてもらえず、上司の
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月25日
福利厚生:福利厚生もしっかりしている印象がある。そのため、過ごしやすい感覚整備が
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回答者: 女性/ 保育士、幼稚園教諭、ベビーシッター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年07月27日
成長・キャリア開発:子どもと関わる上での大切なことや、保健てきなことなど、さまざ
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.3
口コミ投稿日:2021年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:民間と比べ給料面、福利厚生面はしっかりしている。
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口コミ投稿日:2022年11月22日

回答者: 男性/ 消防局/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 0万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:公務員のため成果等に関係なく安定して昇給していく。世の中の経済状況に左
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口コミ投稿日:2020年09月25日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:公務員のため給与免や手当面では充実している。評価制度:年功序列なところ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月04日
女性の働きやすさ:希望する女性はほとんどの方が産休、育休を取得し、その後も仕事に
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.3
口コミ投稿日:2021年10月05日
女性の働きやすさ:子育てするには祖父母の手助け無しでは成り立たない。それが当たり
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属は自分の希望が全部通るわけではないので、最初
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口コミ投稿日:2021年10月05日

回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.3
口コミ投稿日:2021年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 0万円 142万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 142万円
給与制度:しっかりはしているが休暇は取りにくい評価制
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