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株式会社アンジェラックスプランニングのカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社アンジェラックスプランニングの回答者別口コミ（1件）

  • エステティシャン 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年11月07日
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株式会社アンジェラックスプランニングの職種別口コミ（10件）

販売・サービス系（10件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社アンジェラックスプランニングの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月08日

回答者： 女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年09月08日
福利厚生:
住宅手当はでるが、5駅以内までです。飲むことが好きな会社なので、飲み会のお金を会社が出してくれることもあります。社内全体の意見をアンケートで取り、一つ一つに向き合って応えてくれるところは中小企業の良いところだと思います。

オフィス環境:
会議や面談などはZoomを使うことが多いです。社内連絡もチャットアプリで行うので、スマホの充電の消費がすごいです。店舗は各店で雰囲気やコンセプトが違いますが、必ずしも希望通りの店舗に配属されるとは限らないです。自己分析をして各店舗スタッフとの相性やタイミングなどで配属は決まるようです。エリア配属か全国勤務かも選べて、それによって給与も変わってきます。

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株式会社アンジェラックスプランニングの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月08日

回答者： 女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年09月08日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は残業をする人が多い。新人だと練習するのに残業したり、業務をやり終えてから帰るなどがある。休みの日に技術の練習日があり、強制ではないが大体が出てる。定休日が決まってるため、希望休は2日のみしか出せない。

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株式会社アンジェラックスプランニングの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月07日

回答者： 女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年11月07日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多い。
パッションで仕事している感じ。
組織の団結力が多く、色んな意味でアットホーム。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは基本的に飲み会。
お酒を飲むのが好きな人は馴染みやすいが、飲み会が苦手な方は結構しんどいかもしれない。

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株式会社アンジェラックスプランニングの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月08日

回答者： 女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年09月08日
女性の働きやすさ:
女性がほとんどの会社なので、管理職も女性が多い。産休や時短で働いている人もいる。

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株式会社アンジェラックスプランニングの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月07日

回答者： 女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年11月07日
成長・キャリア開発:
研修は休みの日に行う。
店舗合同で、参加費を支払う必要がある。基本的に皆参加するので、予定がない限りは参加している人が多い。

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株式会社アンジェラックスプランニングの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月07日

回答者： 女性/ エステティシャン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年11月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
240万円 20万円 0万円 10万円
年収 240万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 10万円
給与制度:
技術力や売上金額によって昇格をしていく。上に上がるにつれて給与も上がっていくが、上に上がるにつれて審査が厳しくなるので、残って練習をしたり、売上管理するのが大変。

評価制度:
完全実力主義。
店舗のスタッフによって協力してくれる場合もある。

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