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株式会社エーワン東京の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 女性/ リラクゼーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ なし/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月29日
福利厚生:
歩合制なので無いです。

オフィス環境:
研修所と事務所が一緒にあります。

株式会社エーワン東京の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2024年02月02日
多様な働き方支援:
副業可能。他のリラクゼーション店とかけもちしている人や、まったく別で本業をしている人も多い。基本的に早番・遅番とあるが、勤務時間の融通はききやすい。子持ちの方は時短したり、仕事終わりに来るなど、自身の生活に合わせて相談次第しやすい環境。

株式会社エーワン東京の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:
入社前に研修所で理念を叩き込まれる。
風通しは悪くないが、業務委託ばかりなので社員は少数。実際現場に出ると、本社の人とコミュニケーションを取る機会は少ない。
社内研修や、協会のセミナーなどもあるので、積極的に参加すればどんどんスキルアップに繋がる。

株式会社エーワン東京の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2024年02月02日
女性の働きやすさ:
女性が多い。やる気次第ではすぐに昇進可能。仕事量や働き方は自分で決めることができる。

株式会社エーワン東京の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 女性/ リラクゼーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ なし/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月29日
成長・キャリア開発:
この会社での勤務経験を通じて施術の技術が向上ができます。支援制度としては研修などがあります。

働きがい:
この会社での勤務経験を通じて、一所懸命頑張れば成果が見えるところに働きがいを感じます。

株式会社エーワン東京の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 女性/ リラクゼーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ なし/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時に期待していたことと、入社後のギャップはお金になる仕事の本数が少ないことです。

株式会社エーワン東京の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 女性/ リラクゼーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ なし/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月29日
事業の強み:
この会社の事業には、癒しという強みがあると思います。

事業の弱み:
この会社の事業には、どのような弱みがあるかわかりません。
競合と比較した際の改善点もわからません。

事業展望:
この会社の事業の今後については、癒しを求めるお客様にたいして、癒し方の種類を多くして行けば広がると思います。

株式会社エーワン東京の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2024年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 15万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
完全歩合制。細かく歩合制が上がるルールが決められており、クリアするたびに歩合が上がる仕組み。
できるメニュー、出勤数、経験者か未経験かなどで歩合が変わり、未経験の場合はとても低い歩合からのスタートになる。
指名料は本人の取り分となるので、指名数を増やす人も多い。
ただ、よくも悪くも交渉次第で歩合が変わるので、完全明瞭というわけではない印象。

評価制度:
やる気次第ですぐに副店長や店長に昇進可能。年功序列や実力などはあまり関係ない。
マネジメントトレーニングや、役職にあわせて講習もあるので、安心して準備することができる。