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総合ハイウエー協同組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
オフィス環境:
立地はとても良く駅からも近いため通勤しやすい。近くには商業施設やコンビニもあるため、利用しやすかった。しかし職場の建物自体は古く、一室が仕切りでわけてある形だった。そのため、お昼休憩の時は基本的に外で過ごしている人がほとんどだった。また、ロッカーもトイレも男女兼用だったのが驚いた。

総合ハイウエー協同組合の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年11月27日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月27日
勤務時間・休日休暇:
残業は基本的になく、17時になった瞬間あがる雰囲気だった。土日祝休みのため、予定は立てやすかった。

多様な働き方支援:
書類等がないと業務が進まないため、在宅勤務などには対応していない職場だった。

総合ハイウエー協同組合の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
企業カルチャー・社風:
昔ながらの風習が残っており、朝と昼にお茶出しをしなければいけなかった。
職場の雰囲気があまりよくなく、せまい空間でデスクも全員と近かったため上司の機嫌が悪いととても過ごしにくかった。
基本的に全て紙媒体で書類を保管していたため、量がとにかく多く管理が大変だった。

組織体制・コミュニケーション:
少人数のため基本的には静かだった。業務に関してのコミュケーションをとるぐらいだった。請求書の発行など忙しい日は、全体的にピリついた雰囲気があった。
上司と性格が合う人でなければ、長く続けるのは難しいと感じだ。

総合ハイウエー協同組合の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月01日

回答者: 女性/ 官公庁/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:
育児休暇は前例がない為、もし自分が育児休暇が欲しいとなった時にはっきりとした規約等を作っていくといったやり方になると思う。

総合ハイウエー協同組合の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年11月27日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月27日
成長・キャリア開発:
特に必要な資格はなく、マニュアルを見ながら進めていく形だった。とにかくマニュアルの量が多く、管理が大変だった。

総合ハイウエー協同組合の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
少人数ゆえに、人間関係に気をつかう。仕事とプライベートをしっかり割り切って考えれないと、付き合っていくのは難しいように感じた。

総合ハイウエー協同組合の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
事業の強み:
コロナで自動車を保有する人も増えただろうし、ETCカードが利用されている限りは無くならないと思う。

事業展望:
あまり知られていない事業だと思うが、必要な企業には引き続き利用してもらえると思うので、今後も安定した経営をしていくのではないかと思う。

総合ハイウエー協同組合の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月01日

回答者: 女性/ 官公庁/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
事務の給与は他社よりもいいと思います。
賞与も年2回出る為、給与面で不満を持ったことは無いです。

評価制度:
少人数の会社なので、一人一人の行動に目が届くためきちんと働いていれば正当な評価はされやすい