平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:長く勤めている年配者ばかりになってきているので、仕事の忙し時が年配者にはかなり負担になってきているので大変です。若...
企業文化・社風・組織体制:社風、よくわかりません。16年働いていましたがわかりません。都合よく働けたのでいい会社です。なかなか休みや勤務時間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社内のコミュニケーションを深めようという活動はあるが、少し古臭い。
組織体制・コミュニケーション:
まじめで雰囲気は暗いが...
給与制度:
初任給は大卒の平均程度だが、昇給が少ない。
賞与は同業他社と比べ少ない。
評価制度:
毎年の評価に応じて昇進・昇格する。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
配属された部署によって、残業時間の偏りがかなり大きかったです。ただ退職する前後で少しずつワークライフバランスを意識し全社...
成長・キャリア開発:
資格の取得については手厚い補助があるため、やる気があれば多種の資格を取得可能です。関東地区への出張も部署の予算の範囲内で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風については特に感じることが出来ませんでした。挑戦する機会などはもしかするとあったのかもしれません。
社風が悪いことは...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は残業少なめですが、急な忙しい日があるとお願いされることもありました。
働きやすい時間で良かったと思います。
休暇に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はほとんどないと思う。業務自体は基本的に変わらないので、挑戦することは無い。
組織体制・コミュニケーション:...
成長・キャリア開発:
研修などはあるが、若者が成長できる環境ではないと思う。業務内容はあまり変わることは無いので、成長は見込めない。だが、緊急...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
・退職金制度あり
・退職する職員がいる時はケーキなどをみんなで食べ、お別れ会を開く
・休憩中の飲み物おやつなどは親睦会費として月々引き...
給与制度:
・交通費は少なめ
・給与はそれぞれに見合った額であり、毎年少しずつ昇給している
・年2回の賞与は給与を超える額貰えることもある
評価制度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:正規職員でなければ残業はなし.定刻通りで自分の時間をしっかり確保できるので,勤めて少しの収入を得ながらスキルアッ...
成長性・将来性:予算の使い方などは完全に「お役所的」で無駄が多い.職員もそれぞれで,ばりばり仕事をこなす人もいれば,かなり「ぬる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:直属の上司に気に居られなければ、とてもやりにくいです。シフト制にて、希望を取り入れて貰えなかったりと云うことが多いですね。上司の評...
教育・研修:定期的に外部講師を呼び、基本的な内容はもちろん、経験からもっと向上心を持ち学ことが出来ます。研修レポートを作成することにより、他...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフトの融通がきく。学校の長期休暇期間中は申し出れば勤務日を自由に増やすことができる。どの医師がいるか、どの検査を行える...
入社時の期待と入社後のギャップ:
始業前に朝礼を行なっている。当番制で職務中または職務時間外で職務に関して気づいたことや改めて認識したことを発...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
誰にでもチャンスを与える
挑戦する気持ち
実力至上主義
組織体制・コミュニケーション:
上司とは話しずらい
忘年会、歓迎会、あり
勤務時間・休日休暇:
週休2日
休日出勤手当
多様な働き方支援:
リモートワーク
時短勤務
副業あり
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
時代の変化に伴いフレキシブルに業務形態や経営方針を変えている印象があります。やりたい方向の仕事があれば挑戦していける環...
勤務時間・休日休暇:
在宅リモートで働くスタッフや、オフィスで働くスタッフ、さまざまな勤務形態を選んで働ける職場だと思います。
時期により土日祝...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
分析業務についてはほとんど縦割りとなっており、自分の担当以外の手法等は全くわからない。ただし、裏を返すと1つの試験に対し...
勤務時間・休日休暇:
残業は基本的になく、家庭の時間を確保することが容易。休日も土日祝、ゴールデンウィークなどすべてカレンダー通りのため、家族...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:尊厳重視するあまり社員を大切にするのは二の次になってしまってるように思う。組織は大きいが、各事業所によって考えかた...
仕事内容:火葬業務全般。斎場施設管理。施設メンテナンスこの3点に集約される。相手は遺族のみになる。行政施設なので残業ほぼ無し。宿直ある事業所...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
お客様が喜んで下さる仕事が出来た時や請求書や見積書が出来て、お客様に渡せた達成感があった時です。
この仕事が向いてい...
勤務時間・仕事量:
お客様の対応、売上、仕入、見積書、請求書作成。
9時から18時30分までの勤務でした。
休日休暇:
有給や長期休暇や休暇はゴール...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは良いが、上層部の考えがまとまっておらず、不信感が大きかった
組織体制・コミュニケーション:
面接はしているが誰でも...
勤務時間・休日休暇:
看護師の人数が少なく、業務負担が多かった。
オンコールもあるが、体制が整っておらず、不安が大きかった。休日もオンコールの日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は、適正な額で支給されているように感じる。
退職金にあっては、25年以上勤め上げなければ、まとまった額が支給されないと聞いた...
給与制度:
昇給率は、他の企業に比べて、大きいと思う。
賞与は年間で、安定した額で支給される。
家族手当は少ないように感じている。
評価制度:
昇進、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
上司とは話しやすいです。
ダイバーシティ・多様性:
性別、年齢関係なく働いています。
思い段ボールの持ち運びやPCを...
給与制度:
契約書がありません。だから自分の時給が分からない方がほとんどです。
書類は書きますが、給料のことではなく、秘密遵守の紙のみです。
評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
HDYグループの福利厚生がそのまま使えるので、地元の同業他社よりはよかったです。
住宅補助は転勤者のみが該当し、9万円までの賃貸で半...
勤務時間・休日休暇:
基本的に土日休みになります。ただ、プレゼンやコンペが重なると土日出勤や残業も多くなります。残業時間にうるさくはなく、法律...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:ものすごくしっかりしてますが、形式にとらわれすぎてます。講師があまりりかいしてないにもかかわらず、やり方だけ教えて終...
会社の安定性:安定してますが本社だけのような気がします。ですが堅実な経営をこころがけているみたいです。将来的にみても...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍は枷にはならないため、働きたいというやる気があれば女性でも外国人でも働ける職場である。
一時期ではあるが外国...
女性の働きやすさ:
パートが多い職場のため女性の方が割合としては多い。
管理職が女性であり女性にとっては働きやすい環境。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
近隣に競合する同業他社が少ない。
スパ、ホテル、レストランと一ヶ所で色々と楽しめる。
安価で、地域密着で展開していける強みがあると思...
勤務時間・休日休暇:
基本11時間拘束の9時間勤務で、2時間休憩。のはずも、忙しいからと休憩が無かったり、残業もある。
多様な働き方支援:
接客メ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
地場では顧客、競合他社が高齢化していく中でまだ比較的若い所。
若年層の顧客はディーラーが激安中古車専門店へ行ってしまうが。
事業の弱...
成長・キャリア開発:
ディーラーの囲い込みの中で取りにくい顧客層をどうやって持ってくるか。
マーケティングや戦略なども重要ですが、一人一人の顧客...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:10日の有給休暇もあるところはとても良いし、取りやすいのでありがたいです。当日に急な用事が出来た...
勤務時間・休日休暇:週休2日制で月曜日、火曜日、木曜日、金曜日は9時から4時まで。水曜日は3時までで、フルタイムでは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
拘束時間が長く毎週土曜日は本来ならば12時半までの勤務ですが食べたくもない昼食を提供され、15時ごろまで勉強会というマッ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
もう少し勉強になると思いましたがそんなことはなかったです。
この業界がもうだめなのかもしれません。他のところよ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
中型免許の必要な車を運転する必要があるので、免許の取得は会社で支援してもらえます。仕事上で必要な資格があれば費用を負担し...
評価制度:
昇進や昇格の基準があいまい、社員は年数に関係なくどれだけ自分の仕事をとってきたかで評価される傾向がある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
飲食経営なので、土日祝休みは基本難しいと思う。
勤務時間は主に昼間と夜に分かれており、どちらかを月交代くらいで働いてました...
女性の働きやすさ:
男女比率は半々なため、女性の方も働きやすいと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
寮は無料で完備しているらしい、通勤手当は毎月3万まで出る、退職金は無し、積立金を払っていたが、退職の際に返金されなかった
オフィス環...
女性の働きやすさ:
女性でもすごく働きやすい会社だとは思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:・小売店なので地域の方々にとってなくてはならない店舗・ショッピングセンターの中にある店舗のため、様々な世代のお...
働きがい:・お客様と直接かかわるので、お客様からの感謝の言葉を直接頂け、やりがいを感じることができます。・お客様から怒られること...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:基本的な手当はすべて整っている。健康保険の手当には、プライベートでも使える旅行代金や、スポーツ用品の購入・ジム代金の補助金が毎年度...
会社の安定性:IT業界も先行きが不安定で、同業他社はどんどん閉鎖している。決して安定しているとは言えないが、仕事自体が全くなくなる事はないと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:法人に対する企業保険の提案を通じて企業の経営者に若干26才という若い年齢でお会いできて、いろいろな経験を伺ったり、対人関係の点で自...
働きがい:高度な知識やスキルの習得が必要であり、それを身に付けたから保険の契約が取れるというわけではなく、相手に自身の持ってる知識やスキルを...