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株式会社雪国まいたけの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
事業の弱み:商品の開発力は競合と比較した時にあまりあるとは言えない。自己満足でプ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 --万円 --万円 --万円
年収 470万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列ではなく能力や成果が報われやすい制度だと思います。特に営業員は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月16日
企業カルチャー・社風:昔はオーナー会社だったので先輩社員の方々はトップの意向次第
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
事業の強み:強みは本社地域の住民にとっては数少ない職業口なので、困ったら入社した
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月16日
事業の強み:知名度が高いので営業活動はとても楽です。新規獲得のための飛び込み商談
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月16日
福利厚生:退職金は残念なほど少なく、30年勤めても500万円程度。住宅補助は充実
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月16日
成長・キャリア開発:小売店の他にも加工食品メーカーや広告代理店と仕事をする機会が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 18万円 0万円 35万円
年収 280万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:下記の評価面談を基に給与が決まります。業務で評価に値する成績をだしたら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月16日
勤務時間・休日休暇:基本的には定時出社し、日によって残業をして仕事を片付けて退社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育や研修(特に生産や子会社など他部門とのコミュ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:子供がいる女性には働きやすいです。産休育休もあり時短で業務にあ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:退職金:ない、もしくは長期で勤めても安いそうです住宅補助:上限6万の中
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:案外、体育会系で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月16日
女性の働きやすさ:派閥もなく、体育会系でもありませんし、マナーを守って接する同僚
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年06月02日
事業の強み:高齢化による健康志向が高まっているのできのこ事業は需要が伸びている事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年06月02日
成長・キャリア開発:若くても大手取引き先を担当することができるので多くの経験を積
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業は昇給は年1回、賞与年2回、通勤手当、住宅手当評価制度:評価は年2
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年06月02日
福利厚生:営業は住宅補助ありオフィス環境:営業所によってよりけりだが会議室はしっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与がなかなか上がらない休み
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年06月02日
女性の働きやすさ:営業は休日でも電話が鳴るために女性にとって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月22日
働きがい:年齢が若くても仕事を任せてもらえる点。経験が浅くてもやる気があればチャ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月21日
教育・研修:市況産業は、先が分からず不安に思うこともあると思います。市況の変化に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月21日
成長・キャリア開発:販売商品が青果という事もあり、青果関係の知識をより多く得る事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月21日
働きがい:自分の予算と顧客の予算がリンクしている所が多いので数値管理がしやすく、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月21日
働きがい:基本的に営業としてお客様と近い関係で商談ができます。バイヤーの他に場合
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月22日
福利厚生:取り扱う商品が天候など相場に左右されやすく毎日状況が変動する為、休日も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
女性の働きやすさ:組織がマニュアル化されておらず、上司の力量と人間性で大きく変わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
オフィス環境:商品は、きちんとした物を作っておりブランド力も有りました。仕事出来
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
女性の働きやすさ:でしゃばらなければ、干渉されずのびのび出来ます。但し、自ら進ん
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月29日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは本社では皆無会議として話し合いと言うよりは、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月29日
福利厚生:本社は独身寮、家族向け社宅も完備されてます、支店や営業所は借り上げ社宅
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は積極的で、産休育休も取りやすい環境です本社は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
仕事内容:逆に経験が無いと中々、企画して、商品の投入時期がハマるケースが少ない。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月29日
事業の強み:既存のまいたけ等のキノコ産業だけでなくサプリメント系等、事業の多角性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:朝礼もなく、直行直帰がゆるされており、営業としては、非常にやり易い
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