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今治造船株式会社のすべての口コミ

回答なし

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
勤務時間・休日休暇:現場は残業が大変みたいだが、設計についてはずっと死ぬほど忙し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年07月23日
オフィス環境:そもそも業務プロセスが確立していない。そのせいか情報が共有されてい
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が少なく、残業代で稼ぐ形なので、毎日定時で上がっていては十分な稼
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
企業カルチャー・社風:一族経営であるため、上のひとたちの一存ですべて決まるという
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回答者: 男性/ 事務系/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月02日
企業カルチャー・社風:イケイケで進む会社。長時間労働を是として生産を維持する。中
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年09月25日
成長・キャリア開発:式典などを企画でき、自身でタイムスケジュールを組めるので、時
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回答者: 男性/ 造船業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月14日
成長・キャリア開発:現場は資格は結構取れる働きがい:巨大な船を作るのでやりがい、
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回答者: 男性/ 事務系/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月02日
勤務時間・休日休暇:土曜も出勤する風潮がある。ワークライフバランスは取れない。勤
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口コミ投稿日:2016年09月25日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とりあえず給料は少ないです。事務職はかなり残業しても手取り15万が良い
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完全な年功序列。仕事が出来ようが出来まいが、年齢が上がればある程度にま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:円高になると不安。船の周期は50年だったはず。日本で1番の生産量
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回答者: 男性/ 工作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2023年03月18日
働きがい:船の構造が好きな人には働きがいはあるかも知れませんが、興味がない人はサ
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口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理

3.9
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:賞与、昇給、各種手当評価制度:実力や経験値、仕事態度な
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口コミ投稿日:2019年06月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスについては地方では比較的良い方だと思う。出なかったときはない。
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:工期の長い製品のためのんびりした人が多いと思って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
仕事内容:人によって持っている仕事量に大きな差がある。事務補助職の女性といえど、
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月02日
オフィス環境:建物は新しい。現業職の事務所は大部屋になっているので、他部署との風
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理

3.9
口コミ投稿日:2024年01月25日
成長・キャリア開発:新入社員研修、ハラスメント研修、階級別研修など各種研修を行っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
オフィス環境:給湯室にはコーヒーやお茶、ウォーターサーバーがあり、自由に飲むこと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
仕事内容:暇な人と忙しい人との差が激しい。5時の定時で帰る人もいれば、忙しくかな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月29日
勤務時間・休日休暇:気になる点がありすぎます。出来ないことを無理やるする会社。努
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】報酬が割と良いので長く続けたいが特にやり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年07月23日
オフィス環境:社内で求められる文書・資料が少ない。その他には社員にとって良い環境
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月07日
福利厚生:独身寮、社宅があるので自前でアパートを借りたり、マイホームを購入した社
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回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
女性の働きやすさ:会社のイメージ向上のため、女性の技術職社員は希望した部署に配属
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月17日
勤務時間・休日休暇:当時はワーク中心の働き方が基本で、土日勤務も普通だった。今は
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 今治勤労チーム/ 係員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月20日
組織体制・コミュニケーション:風通しが良い社風。コミュニケーションも取りやすいほ
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回答者: 男性/ 資材/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:女性自体が少なく、管理職もほぼいないので、これからの課題になっ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制と表面上は言っているが、実際は工程自体土曜日も
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
勤務時間・休日休暇:部署によっては一般事務でも休日出勤を強いられたり、休日や業務
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
福利厚生:社宅はあるが築約50年のかなり年季の入った建物である。7000円程で住
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】仕事内容をすべてこなせればどの会社で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】この会社は下請けに頼り切っており
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】協力会社の賃金を極端に安く雇
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口コミ投稿日:2019年09月27日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は良いとは言い切れない。ボーナスが入ってまともな額になる。中四国の
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