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コクヨ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ コンテンツマーケ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月23日
企業カルチャー・社風:企画についてだけ言えば、あらゆるプロジェクトに複数参加する
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思う。しかしながら、いまだに肩書きを気にする
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回答者: 男性/ 内務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月03日
企業カルチャー・社風:風通しの良い風土。昔ながらの風土を残しつつ、時代に合わせた
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回答者: 男性/ マーケティング本部海外企画戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
企業カルチャー・社風:挑戦機会は自分で作らなければならないが、現状若手から手が上
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回答者: 女性/ 新卒採用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月22日
企業カルチャー・社風:実験カルチャー、人にやさしい雰囲気だが、挑戦しようとする雰
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ EC

3.4
口コミ投稿日:2022年12月15日
企業カルチャー・社風:自由に何でもやらせてもらえる。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 監査室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月18日
企業カルチャー・社風:チャレンジ精神を求められる風通しはよい上下完結も厳しくない
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月14日
企業カルチャー・社風:全体として穏やかな人が多い印象。しかし事業部によっての色は
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回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月15日
組織体制・コミュニケーション:仕事に対して真面目で面倒見の良い方が多く、社員同士
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月06日
企業カルチャー・社風:商材そのものが大きなイノベーションが図れるものではないため
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月05日
企業カルチャー・社風:古い会社という印象も新しい会社という印象もどちらも受けます
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
企業カルチャー・社風:どの同族系会社も同じだと思いますが、社長に絶対的な権力が集
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月09日
企業カルチャー・社風:風通しが良く、人柄の良いメンバーが多い。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月22日
企業カルチャー・社風:ステーショナリーとファニチャーで体制や文化が違う。合併後は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年09月13日
企業文化・社風・組織体制:若者は知らない会社ですが、中高年の人は誰でも知ってる会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年06月26日
企業理念の浸透:同族経営の会社なので、繰り返し繰り返し経営理念としての言葉は社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月04日
企業文化・社風・組織体制:人があったかい。いい人がたくさんいます。また皆さん自社
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月04日
企業文化・社風・組織体制:中途で入るとなかなかなじめず厳しいかも。海外に出ていく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】役職が付かないと給料が上がら
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】社員同士の助け合いはあまり見
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:だけど所詮派遣には何もない。派遣の使い方が下手で、なん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:自社の社員は大事にしてると思う。毎年恒例のイベントも賑
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