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大阪商工会議所のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月06日
勤務時間・休日休暇:支部の一般の社員はほぼ残業なく終了時間になるとともに退社する
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口コミ投稿日:2024年04月11日

回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

1.9
口コミ投稿日:2024年04月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当は資格難易度と金額が見合っていない。また、仕事を
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回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

1.9
口コミ投稿日:2024年04月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用率は高く、休暇も比較的取りやすく思われる。しか
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
事業の強み:特になし。事業の弱み:特になし。事業展望:商工会議所は各所にあるので
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
企業カルチャー・社風:風通しは良い組織体制・コミュニケーション:組織間交流はあま
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップはないが、旧態依然とした事業経営
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口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
成長・キャリア開発:資格取得にも前向きで手当などにも取り組んでいる。働きがい:中
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
勤務時間・休日休暇:事前申告で調整はし易い。多様な働き方支援:時短勤務なども、よ
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
福利厚生:完備していて、通常の会社と変わらず。オフィス環境:現状
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口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 0万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 195万円
給与制度:勤務年数の長さも加算される。評価制度:実力主義と感じ
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月21日
女性の働きやすさ:管理職雇用は僅かではあるが取り
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月06日
福利厚生:派遣社員なので、詳細は不明ですオフィス環境:駅から遠からず、自社ビルが
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職が多い方ではないかと思う。比較的、休暇は自由にとっ
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