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回答者別の社員口コミ(経済産業省)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 係員 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 係員
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円

回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は調整しやすいですが、そもそもの業務量が圧倒的
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口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列で毎年少しずつ上がっていきます。賞与や手当もありますが、基本的
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回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月19日
事業の強み:経済産業行政を司っているので、いろんな企業の方と関わることができる。
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口コミ投稿日:2021年03月19日

回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月19日
成長・キャリア開発:国の事業に携わることができ、新しいことに挑戦できるのでやりが
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回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月19日
勤務時間・休日休暇:平日は仕事、土日は休めます。よく言えばオンオフの切り替えがは
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口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:想定していたよりは自由がある。他方で能力が高い人
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口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
女性の働きやすさ:休暇はとりやすいですが、激務ですので、体力があるかたであれば働
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回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
企業カルチャー・社風:役所の中では風通しはよいと言われている。係員が課長と話すこ
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口コミ投稿日:2021年03月19日

回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。思っ
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口コミ投稿日:2021年03月19日

回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月19日
女性の働きやすさ:法制度のとおり育児休暇等を取得可能なので働きやすさはある。ただ
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回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月19日
企業カルチャー・社風:役所にしては風通しがいいと思います。役所に入りたいがどんど
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回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月19日
福利厚生:休みはとれます。でも残業はあります。オフィス環境:建物は古いです。それ
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口コミ投稿日:2021年03月19日

回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:国家公務員の給与は法律で決まっているのでその通りかと思います。年次を重
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