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株式会社エルゼの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月22日

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月22日
福利厚生:
新卒採用の場合、寮が安く借りることができます。光熱費込みで1万円で若手社員は助かると思います。

株式会社エルゼの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月07日
勤務時間・休日休暇:
部署によって異なる部分が多いです。また朝1番の客先が遠かったり、早い時間を希望している場合はそれに合わせて出社するため日によっては早く出社したり逆に遅い時間の希望があれば遅くなってしまうこともあります。

多様な働き方支援:
コロナが流行ってからは会議の数が減り、リモートにシフトしています。

株式会社エルゼの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月07日
企業カルチャー・社風:
ゆったりと働いている社員が多いです。個人に対するノルマがなく数字を出したいと考える人には向かないかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
部署ごとのコミュニケーションは取れていると思います。

株式会社エルゼの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年04月16日

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
女性の働きやすさ:
ルート営業職だと車の運転、荷物の運搬や荷下ろし、積み込みなどがあるので少し大変かもしれません。ただ慣れの部分も大きいとも思います。

株式会社エルゼの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月16日

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
成長・キャリア開発:
特に資格取得だったり、研修だったりはなく現場で実際に見て覚えるスタンスになります。

働きがい:
決まったお客様と特定のサイクルでお会いするので、仕事に慣れると少しずつ仲良くなったり色々な声掛けをいただけるのでそのような時に働きがいを感じました。

株式会社エルゼの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2024年04月16日

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
もう少し営業的なことをするかと思っていたが日によっての忙しさが違い、忙しい日だとなかなかお客さまとお話する時間もなくただただ配達のようになったこと。逆にそういった仕事がしたい方には向いていると思います。

株式会社エルゼの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月16日

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
事業の強み:
部署によっても異なりますが、ある程度生活に関係する事業になるので流行り廃りは少ないかなと思います。

事業の弱み:
安さを売りにしている部分もあり、製品の質という面では劣っていると感じる部分がある。

株式会社エルゼの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月22日

回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
新卒の場合、4年目で主任となり給料が上がります。それまでも1万円ほど上がりますが、主任になってからは大幅な昇給はしばらくはないかと思います。賞与については、おおよそ給与の半分ほどですが年に2回もらうことができます。

評価制度:
年功序列の雰囲気が強いです。年齢層が段飛ばしのように固まっているのと、そもそものポストも少ないため、昇進するためには長く働く必要があります。逆に長く働けばそれだけでも昇進のチャンスはあるかもしれません。