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飛騨農業協同組合(JA飛騨)の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
多様な働き方支援:人手不足のため土日に行事があった場合の振休を使うのも少しためら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
仕事内容:人が少なくなっているのにも関わらず、事業を縮小しようとしない。一人一人
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口コミ投稿日:2019年03月25日
仕事内容:とにかくいろんなノルマがありすぎます。共済のノルマは特に重たく内勤で共
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口コミ投稿日:2019年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料はほんとに少ないです。高卒で手取り13万ぐらいです。家族がいる男性
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口コミ投稿日:2019年03月25日
福利厚生:福利厚生はしっかりしてますので交通費がなしなど(家から職場までの距離に
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口コミ投稿日:2019年10月11日
勤務時間・休日休暇:ちゃんと取れるところはとれます。でも、人手不足の理由等で休日
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口コミ投稿日:2019年03月25日
新規事業への取り組み:全体的に昔ながらの考えで新しいことをすることに対して抵抗を
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口コミ投稿日:2019年03月25日
雇用の安定性:とにかく離職者が多いです。だいたいノルマがこなすのがきつくなってく
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口コミ投稿日:2019年03月25日
女性の働きやすさ:産休、育休、生理休暇などかあり特に産休と育休などの子育てに関す
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口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:仕事が終わらないと休日出勤をしなければなりません。人が足りて
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口コミ投稿日:2019年10月11日
企業文化・社風・組織体制:新しい考えはなかなか取り入れてもらえません。上司と話し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ないです。保険のノルマが窓口にもあります。営業に回る時間など存在しない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:まず、有給はとれないと思ってください。基本的に人数が足りていないため有
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