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澤政興業株式会社のすべての口コミ

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その他
女性
回答なし
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女性
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新卒入社
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
業績に応じての賞与、手当などはしっかりしていて、やりがいはあると思います。
昇給も必ずあるので良いと思います。
逆に業績が悪くてもペナルティがあるわけではないですし、向上心があれば、どんどんチャレンジすることも可能です。

評価制度:
細かな評価制度はなく、業績をあげても個人的な評価にはつながりにくいと感じますが
理由としては会社全体、主にチームでの売り上げ増加に注力しているからです。
但し、個人評価が0ではないのでもちろん努力した分の評価はありますが、どちらかというと安定向けの会社になります

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月13日
組織体制・コミュニケーション:社長のトップダウンによる経営体制。営業グループなど
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月27日
企業カルチャー・社風:完全にトップダウンな社風特に事務所内での会話も無い、下の人
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 課長

2.5
口コミ投稿日:2023年07月29日
事業の強み:塗料問屋でありながら、メーカーになろうとしてるところがあり、塗料は自
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月27日
成長・キャリア開発:研修などは特に無く誰も積極的には教えてくれません、カタログな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 課長

2.5
口コミ投稿日:2023年07月29日
福利厚生:退職金は安かった。 通勤手当は、実際にかかるガソリン代金より多かった。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:朝は8時前に出社して帰りは7時ぐらいまで会社にいる事が多い、
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+賞与が夏・冬の2回+期末賞与がある。さらに、営業の場合は毎月の
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口コミ投稿日:2023年03月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:年収は年功序列で上がっていく入社した年齢でも考慮されます評価制度:昇給
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月06日
福利厚生:寮は無いが住宅手当、退職金、家族手当、交通費とう一通りの福利厚生はあり
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口コミ投稿日:2019年03月28日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
給与水準:給与は一般的な企業の金額だと思います。決して少なくないと思います。また
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
勤務時間・休日休暇:二週間に一度土日休みがありますし、祝日の休み大型連休もあるの
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
仕事内容:配達ドライバー私個人の意見ですが、運転をする時間が多いので運転が不得意
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
入社理由・入社後の印象:私の場合は、正社員で働く。安定した収入を得るため家族を持
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に営業知識は指導は無く自分から勉強するしか方法
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
勤務時間・休日休暇:日曜日と祝日は絶対休みなので年間休日数も多いのが良い点だと思
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
勤務時間・休日休暇:悪い点。というふうになるのかは分りませんが僕は配達ドライバー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
教育・研修:研修制度がしっかりとしていないので、今後その部分に力を入れていかなけ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
福利厚生:福利厚生がいいのかよくわかりません。他の会社の福利厚生の内容もわからな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月06日
事業の弱み:正直特にこれといった差別化があるとは思えないが、調色が早く対応してい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月27日
女性の働きやすさ:有給消化に関しては取れない事はないが営業は電話が客から鳴る為完
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生:住宅手当や退職金制度は有るその他クオカードなどもた
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7時半から8時出社して強制では無い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月06日
女性の働きやすさ:男性中心で営業も全員男性です女性の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 課長

2.5
口コミ投稿日:2023年07月29日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。でも、女性の管
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月19日
働きがい:与えられた仕事をこなすだけでなく主体性をもって仕事ができ、とてもやりが
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口コミ投稿日:2018年07月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:もう少し、評価制度が充実すれば、より良い会社にな
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