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白銅株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部 人事課/ 課長代理

3.6
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 18万円 350万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 18万円
賞与(年) 350万円
年収・給与の満足点:給与制度に不満はない。評価制度もランク2までは自動で上がるの
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部 人事課/ 課長代理

3.6
口コミ投稿日:2023年09月26日
福利厚生制度の満足点:借上げ社宅制度。転勤者は会社が家賃の65%を負担する。福利
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口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部 人事課/ 課長代理

3.6
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 18万円 350万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 18万円
賞与(年) 350万円
賞与:会社が稼いだ経常利益の25%を社員に全て還元する仕組み。賞与の金額は役職が
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部 人事課/ 課長代理

4.1
口コミ投稿日:2022年09月20日
企業カルチャー・社風:体育会系の元気な人間が好まれます。企業理念で会社の目指すべ
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部 人事課/ 課長代理

4.1
口コミ投稿日:2022年09月20日
事業の強み:業界における圧倒的なシェアと認知度、無借金経営による圧倒的な資金力、
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口コミ投稿日:2022年09月20日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部 人事課/ 課長代理

4.1
口コミ投稿日:2022年09月20日
成長・キャリア開発:総合職は様々なジョブローテーションを経験するため、様々なスキ
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部 人事課/ 課長代理

4.1
口コミ投稿日:2022年09月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:現在は変わってきているが、例えば新人がじっとして
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月12日
勤務時間・休日休暇:日々時間におわれる業務。鳴り止まない電話。定時すぎても帰れず
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口コミ投稿日:2022年09月20日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部 人事課/ 課長代理

4.1
口コミ投稿日:2022年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 20万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 225万円
給与制度:業績連動で賞与が同業他社に比べ高い。その他各種手当は一般と比べて高水準
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部 人事課/ 課長代理

4.1
口コミ投稿日:2022年09月20日
福利厚生:退職金・財形貯蓄・社員持株会といった一通りの福利厚生は用意されている。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は高いほうだと感じます。 特に若年層にとっては周りの同僚より高い
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:同族企業で経営者の業務執行に対する干渉が激しく、経営者のやり方に合わな
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月12日
企業カルチャー・社風:年功序列の会社。体育会系の集まりという雰囲気。人間関係が大
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月12日
オフィス環境:書類管理が煩雑。休憩スペースが狭く、お昼の時間は人がいっぱいで休ん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
仕事内容:終業時間が近づくほど発注が増え、忙しくなります。締め時間を守らない得意
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
オフィス環境:退社される方の後任で派遣されたが、自席はなし。約2ヶ月会議室をベー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
仕事内容:受注業務がメインです。数字・計算・図形が得意な方には向いているかも。固
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
多様な働き方支援:8:30~17:30/9:00~18:00/9:30~18:3
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口コミ投稿日:2019年04月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
女性の働きやすさ:休みは取りづらい。一度も希望休は取れたことがなく、病欠のみで取
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
オフィス環境:モニター画面を二つ用意されている。作業もチェックもやりやすかった。
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口コミ投稿日:2019年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の働きやすさ:自分が受け持つ取引先の会社によっては毎日残業になることもある。
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口コミ投稿日:2019年04月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
女性の働きやすさ:正社員で15年以上、管理事務として務めている方が複数名いらっし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
雇用の安定性:長いこと勤めている正社員が多いようです。理由はニッチな業界により、
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口コミ投稿日:2019年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の働きやすさ:土日以外も休みは比較的取れやすい。産休育休もとれる。基本座りっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
勤務時間・休日休暇:土日祝が休みです。カレンダー通りのため、予定が立てやすいと思
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口コミ投稿日:2021年08月28日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月28日
働きがい:働きがいがない。馬車馬の如く仕事を振られ、休憩がほとんど無く午後から頭
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口コミ投稿日:2021年08月28日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月28日
女性の働きやすさ:全くもって働きやすくない。職場の人間関
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月28日
オフィス環境:立地は良く、駅近で便利なとこ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:当時派遣社員での就業でしたが、当時の上司が、とても素晴らしく
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:当時派遣社員で勤務をしていましたが、派遣社員も社員と同じく通信教育を
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