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回答なし
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月18日
組織体制・コミュニケーション:
定期的に研修や部署間横断の打ち合わせなどで、該当部署以外の方とも交流する機会があります。みなさん優しく、フリーアドレス制でたまたま隣になった時なども話しかけあい、フレンドリーな方が多いです。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多く、中途採用のみのため、年齢層は高めだと思います。お子さんがいらっしゃる家庭も多く、育児休暇後も長く働く方が多い印象があります。

回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月18日
福利厚生:退職金があります。オフィス環境:フリーアドレス制、1人用半個室、ミーテ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制度はあるが、基本9時半から18時半まで、す
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月25日
教育・研修:比較的人の入れ替わりもある組織ではあるので、その時によって傾向も変わ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月25日
企業文化・社風・組織体制:かなりいいと思う。例えば、トップマネジメントの意識とし
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
女性の働きやすさ:そもそも職員に女性の割合がかなり多く、様々な制度が充実している
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月18日
勤務時間・休日休暇:時短勤務などをうまく活用なさっている方が多い印象だが、日中の
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
評価制度:一般企業と同様に、年間目標・上司との面接・達成度などで評価されます。業
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月18日
女性の働きやすさ:女性の割合が高く、管理職もほぼ女性で構成されています。逆に男性
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