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三喜商事株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
事業の強み:既存の事業は歴史があるので、海外のメーカーからの信頼も厚く、国内の取
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
働きがいを感じるポイント:交渉や案件が成立した時。業務量に見合わない人員配置が各
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
勤務時間・休日休暇:全社的にはクリーンな状況だと思うが、部署や職種によっては休日
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
企業カルチャー・社風:新規事業には積極的なので、役員へのプレゼンは実施しやすく承
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
働き方の満足点:フレックス制度やリモートワークがようやく導入されたので、融通は利
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
成長・キャリア開発:様々な研修は実施しているあと、通信教育を推奨しているので、自
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月23日
企業カルチャー・社風:ベンチャー気質を頑張って出そうとしているが出しきれていない
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月23日
福利厚生:福利厚生は全く充実していない。部活動程度だと思う。保養所があり、利用で
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 27万円 5万円 90万円
年収 430万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 90万円
賞与:決算内容問わず基本的には年2回支給される。ただし年功序列制が濃いために若手
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 27万円 5万円 90万円
年収 430万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 90万円
給与制度:基本的に年功序列。裁量広くハードワークな人も、現状維持のマインドで過ご
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回答者: 女性/ ブランドプロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月23日
事業の強み:海外ブランドの卸・小売展開に特化した部署があり、ノウハウを持っている
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回答者: 女性/ ブランドプロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月23日
オフィス環境:フリーアドレスの執務スペースで、日々違う方と話せる環境にあります。
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回答者: 女性/ ブランドプロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月23日
勤務時間・休日休暇:部署や役職、仕事内容によってはイベント時や緊急時に休日出勤と
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 27万円 5万円 90万円
年収 430万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 90万円
評価・昇給制度:半期毎に評価・年一回の昇給チャンス、といった仕組みで行われている
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
成長・キャリア開発:ビジネス研修は年1〜2回程度で階層別に実施し始めている。資格
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
福利厚生:リモートワーク以外は通勤手当あり正社員は退職金ありオフィス環境:社内は
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
勤務時間・休日休暇:フレックス制有休も取得しやすい多様な働き方支援:リモートワー
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月23日
事業の強み:全国のお取引先がある。新規事業に注力している。なにかヒットすれば今後
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
女性の働きやすさ:非営業職でないと女性管理職はいない。将来的に担える人材がいるか
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
ダイバーシティ・多様性:ジェンダーバイアス含めて「こうあるべきだ」という声は日常
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月23日
女性の働きやすさ:働きやすい。リモートワークも可能なので育児も頑張れる可能性があ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:インポート卸が中心なので、小売
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月17日
成長性・将来性:2年前のalexanderwang、MISSONIに加え、影響力
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月13日
働きがい:インポートファッション業界においてすべての仕事を経験できると思う。それ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職は一名もいません。営業職で女性の採用は増えてき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月13日
教育・研修:教育や研修の制度がしっかりと確立されたものが無い印象。教育研修を頼り
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
多様な働き方支援:ホールセール、リテールなど様々な形態はありますが、基本的には融
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
オフィス環境:オフィスが新しくなり、とても綺麗で働きやすいです。駅からも近い立地
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月17日
教育・研修:現状は、総合職・一般職・販売職それぞれのキャリアアップに向け、定期的
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月13日
働きがい:インポートファッション業界での全てを経験でき、その上で自分がやりたいこ
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口コミ投稿日:2020年03月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月13日
評価制度:人事評価制度が細かく設定されている為、それらを把握しそれに準じて仕事を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月17日
仕事内容:テキスタイルからアパレルまで、多くのブランドを取扱い、新規事業にもチャ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
教育・研修:研修というものはほとんどなく、教育を会社全体で行う仕組みは今のところ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月17日
女性の活躍・女性管理職:一般職で勤続の長い方は結構いらっしゃるが、営業職ではそん
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