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シミック株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。シミック株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを784件掲載中。ライトハウスは、シミック株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ CRA/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年10月01日

勤務時間・休日休暇:ライフワークバランスの意識が皆高い。お休みも取りやすく、私生

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回答者：男性/ 臨床開発モニター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年02月21日

勤務時間・休日休暇:差が激しい。待機又はそれに近しい状態となると、フレックスを使

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年11月29日

勤務時間・休日休暇:勤務時間7.5時間、フレックス勤務可。完全週休2日制。有給休

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回答者：男性/ モニター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年03月04日

勤務時間・休日休暇:担当部署や試験、及び時期による。また、上司によって残業を良し

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回答者：男性/ 解析/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年11月10日

勤務時間・休日休暇:部署によります。やはり忙しい部署はそれなりに理由があると思い

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回答者：女性/ DM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年12月23日

勤務時間・休日休暇:休みの取りやすさは職種や担当プロジェクトの状況による。残業は

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回答者：女性/ 統計解析/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年07月09日

勤務時間・休日休暇:上位のポジションにいかない限りワークライフバランスは保たれて

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回答者：男性/ データサイエンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月26日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとりやすい。休暇はとりやすいので、良い

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回答者：女性/ CRA/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 臨床開発部/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年12月30日

勤務時間・休日休暇:有休は、自己調整で取得できる。特に気を使うようなこともなく8

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回答者：男性/ PV/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ PV部

3.8

口コミ投稿日：2021年06月28日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日7.5時間で、残業も月数時間しかないため、プラ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月27日

勤務時間・休日休暇:長期休暇の際は交代で休日出勤をしないといけない場合がある。休

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.6

口コミ投稿日：2022年11月11日

勤務時間・休日休暇:残業もほとんどない。休暇は取りやすく、当日欠勤であってもある

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回答者：女性/ PV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2022年05月18日

勤務時間・休日休暇:繁忙期、連休前後はかなり業務が立て込んだりするが基本は残業の

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回答者：女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月23日

多様な働き方支援:臨床部門では出社は週2回と指定されている。ママさんは時短勤務を

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回答者：女性/ 臨床開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年10月27日

休日休暇:長期休暇は仕事次第で取得可能。自身で休みに向けて仕事を調整するため、休

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 臨床開発部

3.8

口コミ投稿日：2023年10月19日

勤務時間・休日休暇:働き方は柔軟だと思う。フレックスタイム制も無くなり、好きな時

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月10日

勤務時間・休日休暇:土日祝は完全に休み。有給は取りやすい。完全消化可能。多様な働

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回答者：女性/ CRA/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月30日

勤務時間・休日休暇:どこもそうだと思いますが、プロジェクトや時期によります。多様

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回答者：男性/ 臨床開発モニター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月04日

多様な働き方支援:全リモート、全出社、時短勤務、様々な人がいて、お互いに理解しあ

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回答者：男性/ 解析/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年09月22日

勤務時間・休日休暇:コロナで業務時間は増えました。ただ、通勤がないのでその分楽に

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回答者：女性/ 臨床開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月13日

勤務時間・休日休暇:PJによってさまざま。休暇は取りやすい。多様な働き方支援:フ

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回答者：男性/ 臨床開発モニター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年02月04日

勤務時間・休日休暇:CRAという職種柄か、休みは自

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回答者：女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年08月18日

勤務時間・休日休暇:休暇はしっかり取って仕事とメリハリをつけている人が多い。海外

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回答者：男性/ DM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年09月30日

勤務時間・休日休暇:休暇は希望すれば取れるスタイル。ワークライフバランスにも気を

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回答者：男性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年06月03日

勤務時間・休日休暇:自身の都合に合わせた勤務体系とすることができ、非常に働きやす

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回答者：男性/ 臨床開発モニター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 臨床開発本部/ 臨床開発モニター

3.3

口コミ投稿日：2020年11月16日

勤務時間・休日休暇:休日にも仕事をしないと回らない量を課される一方、平日にもプロ

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回答者：女性/ CRA/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年01月07日

勤務時間・休日休暇:時期にもよるが、暇な時は定時退社できる一方、忙しい時は場合に

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月21日

勤務時間・休日休暇：モニターとして働いておりますが、休日出勤は５年間働いている中

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回答者：女性/ CRA/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年01月11日

勤務時間・休日休暇:働きやすい。社員の事情をなるべく考えて働き方を適応させてくれ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月21日

勤務時間・休日休暇：休日はカレンダー通り、有給休暇もとりやすいので、ワークライフ

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回答者：女性/ CRA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年08月12日

勤務時間・休日休暇:有給はとりやすいお盆はカレンダー通りの休みで、その代わりに3

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回答者：男性/ 臨床開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 臨床開発部

3.3

口コミ投稿日：2020年10月31日

勤務時間・休日休暇:フレックス制度があり、割と自由に使えます。ただしプロジェクト

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回答者：男性/ CRA/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月28日

勤務時間・休日休暇:休暇はとりやすいです。多様な働き方支援:リモートワーク、フレ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月03日

勤務時間・休日休暇：コンプライアンスの観点および働きやすさなどから、有給取得につ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月03日

勤務時間・休日休暇：フレックスタイム制で11:00から15:00がコアタイムとな

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会社名	シミック株式会社
業界	コンサル・専門事務所（学術・開発研究機関）
URL	http://www.cmic.co.jp/
所在地	東京都港区芝浦１丁目１－１浜松町ビルディング

従業員数	2176名
設立年	2012年
資本金	100百万円
代表者	藤枝徹
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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