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東新産業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月20日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
福利厚生:
退職金あり
住宅補助あり(住む地域によってばらつきがあります)
財形貯蓄あり
持ち株あり
健康診断あり

オフィス環境:
本社は恵比寿駅から徒歩5分程度の立地にあり利便性は高いと思われる。

東新産業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:
土日祝休める。3月と9月の月に1日だけ棚卸しがあるが、午前のみの勤務なのでそこまで気にならない。

多様な働き方支援:
リモートワークは関東圏の人達はすることもあるらしいが、地方では聞いたことがない。

東新産業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月06日
企業カルチャー・社風:
昔ながらの古い体制なので、挑戦という文字はこの会社にはない。

組織体制・コミュニケーション:
平均年齢が高めなので、若い人で歳が近い人と仲良く仕事したいという人には居心地は悪いと思う。逆に横の繋がりは必要なく黙々と仕事したい人には向いている会社かと思われる。

東新産業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月27日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月27日
女性の働きやすさ:
女性の管理職は見たことがない。事務職か経理職の人しか見受けられなかった

東新産業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月06日
成長・キャリア開発:
研修はOJTのような感じで見て覚えろという感じ。

働きがい:
ルート営業なので、お客様と密な関係を築くことができれば、仕事もしやすいと思う。働きがいは特にない。

東新産業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月11日

回答者: 男性/ 経理総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
簿記検定で習う勘定科目はあくまでも標準なもので、会社用の科目名があるものだなと感じました。予想外の、総務全般の仕事をうけるので、その都度、どうするのか先輩に聞きながら進めます。年1回の仕事の場合、翌年まで覚えているのも大変ですが、法律が変わって、やり方が変わるなどすると、毎年やり方を確認してから作業にかかる感じです。簿記ができるから経理になる、と経理になりましたが、それ以外がとても多いです。

東新産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月11日

回答者: 男性/ 経理総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月11日
事業の強み:
どこの会社の素材も調達できるので、お客様の要望に応えやすいと思います。必要な素材をあつめて、加工することで、新しい製品を作ることができます。営業担当者が必要と思えば新しい仕入先と取引開始するので、仕入先件数はとても多いです。スマホや自動車、新幹線の設備にも使われる素材を扱っていると、たまに営業さんから聞くと、自分はそんな会社に勤務しているんだなと、間接的だけれど、社会に貢献できている感を少し得るような気がします。

東新産業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月20日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:
昇給は年に一度(4月)あります。あったとしても1000円/月程度しか上がらないときもあります。
賞与は各営業所ごとの予算が達成されれば多めにもらえますが達成しなければ少ないです。
また基本給は低く、手当で補っているため賞与2か月分といっても20~30万程度しかない場合がほとんどです。
役員にならない限り給与は望めません。