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日本生活協同組合連合会のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:社内は、正社員以外にも、パートナー職員、シニアパートナー職員、定年
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】関わる部署数ではそんなに多くはないです
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】割り振られた分量を個人で詰めていくことが主。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:同じ業務のくりかえしもあるがいろいろと商品が変わったり企画も
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
働きがい:生協の商品は、全国展開しており、社会やそこに住む人たちに貢献していると
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:企業として大変安定していてよかったとおもう。福利厚生や社会保険もあ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
事業の強み:人々の生活に根差している商品を扱っており、特にコロナ禍では、宅配事業
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはありませんでした。考えていた通り、社会
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。逆に取らないと取るように言われます。多様な
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】専門性の高い職種なので、派遣社員からチーム
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事で一番つらかったこと】なれない、新人社員が決定権があるからって、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:成長というかもう熟しきっていますので、これ以上成功の必要性は一切
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月04日
女性の働きやすさ:女性管理職は多数います。女性が活躍できる会社だと思います。休暇
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:接客をすることもありましたが、後片付けなどの軽作業を主にして
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】相談しやすい環境だと思います。チームリ
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回答者: 女性/  / 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月12日
女性の働きやすさ:女性は大変働きやすいと思う。子育て中の人が多く、フレックスを活
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:政府よりよっぽど安定感がありました。有給消化率は100パーセントな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年08月09日
福利厚生:シフトの柔軟性が高く、急遽新たな予定が入ってしまってもほかの従業員と相
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】組織が大きいこともあり、アイデアの提案
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:回りの環境に比べて比較的高い給与をいただけました。 その分仕事量は多かっ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすく、様々な休暇が用意されています。女性の上席も多
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】制作進行の人が全体のスケジュールを見た上で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年04月10日
教育・研修:研修などの、数は多い。時期もきちんと定められているる。通信教育も多く
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人の裁量は大きいと思う。撮影ディレクションや編
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回答者: 女性/  / 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月12日
事業の弱み:良くも悪くも古臭い感じがする。役所みたいな雰囲気があり、年配の人も多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】時間厳守と、クレーム対応が1
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】私が関わっていた部署では制作物の方向性や進捗を確認
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】社長や経営陣と仕事をする機会はほぼまったくないです。個
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】かなり寛容な方だと思います。ただ、そうなった際
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正規職員はとにかく残業させないように配慮されていますし、やむなく残業す
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいますが、少ないです。体調不良時は申し出れば早退
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームでの成果を重視する環境です(協同組合と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感を感じるとき】想定外の事例が来たが、速やかに処理できると、次に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【裁量の大きさ】クレーム対応なのに、マニュアルがなく、返金・交換・修理
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:嘱託職員で勤務していますが、給与は時給で福利厚生は中小企業以下です。
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