回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 循環器
企業カルチャー・社風:
公立学校共済組合が母体にあるので昔ながらの社風という印象を受けます。新しいことを取り入れていく感じではなく、使っている器具や物品もとても古いです。院内も年季が入った感じです。中途採用の方が多くほとんどのため、年齢の高い方が多く雰囲気を作ってるイメージがあります。新卒はほとんどいないため、発言権も低く反映されにくいと感じています。
公立学校共済組合が母体にあるので昔ながらの社風という印象を受けます。新しいことを取り入れていく感じではなく、使っている器具や物品もとても古いです。院内も年季が入った感じです。中途採用の方が多くほとんどのため、年齢の高い方が多く雰囲気を作ってるイメージがあります。新卒はほとんどいないため、発言権も低く反映されにくいと感じています。
特定非営利活動法人超音波スクリーニングネットワークの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 循環器
公立学校共済組合が母体にあるので、休みや福利厚生は整っていると思います。部署にはよると思いますが、希望休も比較的通りやすいと思います。夏休みも7日間与えられておりとることが可能です。新卒は取りにくい雰囲気があり取れませんでした。先輩からの圧もあり、取りにくいと思います。
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