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日本郵政株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。日本郵政株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1731件掲載中。ライトハウスは、日本郵政株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 営業

3.6

口コミ投稿日：2022年05月06日

企業カルチャー・社風:古い組織体制　ピラミッド一方で　ＨＰでもあるようにサステナ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務主任

2.5

口コミ投稿日：2022年12月13日

企業カルチャー・社風:あまりなし。あくまでも営業活動ができるかである。なければ低

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回答者：男性/ 郵便配達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月08日

企業カルチャー・社風:社内において以外にも"変えたい"、"変わりたい"人が多くお

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月06日

企業カルチャー・社風:色々問題が取り沙汰されるの、組織規模が大きく歴史もあるため

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回答者：男性/ コンサルティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ コンサルティング部/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2021年09月12日

企業カルチャー・社風:もと公務員だったこともあり考えかたは古いと思います組織体制

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月22日

企業カルチャー・社風:良かったほうと思います。挑戦する機会もたくさんありますので

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回答者：回答なし/ 郵便/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月20日

企業カルチャー・社風:元国営企業だったので、堅い雰囲気は特にある。組織体制・コミ

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回答者：女性/ 窓口サービス/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月06日

組織体制・コミュニケーション:これも配属先による。「配属ガチャ」です。けど、転勤

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月12日

企業カルチャー・社風:保守的なイメージ。変化を嫌うところがあるが、その分長く働け

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月13日

企業カルチャー・社風:風通しは良いとはいいがたい。公務員体質が抜けきっていないせ

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回答者：女性/ 金融渉外/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月10日

企業カルチャー・社風:昔ながらの社風。上の人の考え方はそう簡単に変わらないと思う

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月21日

企業カルチャー・社風:ルーチンな仕事が多いため、挑戦というキーワードはあまり当て

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月29日

企業カルチャー・社風:巨大な組織なので局毎に雰囲気は変わると思う。業務は体育会系

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回答者：男性/ 窓口営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長代理

2.8

口コミ投稿日：2020年10月19日

企業カルチャー・社風:昔からの考え方が根付いている。働き方改革を提唱しても会社が

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回答者：男性/ 保険外務員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月09日

企業カルチャー・社風:昔ながらの大企業なので硬めで年功序列のイメージでした。組織

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回答者：男性/ 保険外務員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年11月18日

企業カルチャー・社風:会社全体としては硬めです。配属先によってまた雰囲気が異なる

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年11月17日

企業カルチャー・社風:社風は良くも悪くもトップダウンが激しく求められる数字がかな

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回答者：女性/ 窓口/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年11月29日

企業カルチャー・社風:風通りはあまり良くないです。人数の少ない職場なので、言いた

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】他の職務に就いている方は休憩時間は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】時間管理は自分で行います。一日のタ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】一日のタイムスケジュールを上司の言

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業理念の浸透：公務員のときは、全国津々浦々あまねく公平だったので、公務員で入社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】窓口局なら、始業時間から終業時間で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】窓口局なら、局長が社員よりなら働きやす

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回答者：男性/ 外務員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ お客様サービス部/ 主任

3.1

口コミ投稿日：2021年10月05日

組織体制・コミュニケーション:社員同士の横のつながりは良いです。ただ保険の新規取

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回答者：女性/ 集配営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月28日

企業カルチャー・社風:法令遵守を重んじる。社訓のようなものを朝のミーティング時に

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回答者：女性/ 集配営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月30日

企業カルチャー・社風:トップダウン方式のように感じる。成り上がりの上司もいるため

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回答者：回答なし/ 集配/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月04日

企業カルチャー・社風:公務員時代は風通しは悪い組織体制・コミュニケーション:いく

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回答者：男性/ 新規開拓/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 営業部/ 社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月15日

企業カルチャー・社風:こればかりは配属される

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回答者：男性/ 営業系/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2023年12月12日

企業カルチャー・社風:パートで働いていました。企業風土は大変良くとても働きやすい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】郵政民営化前までには、とってもおも

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】郵政民営化前にはやりかいが良かった、職

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

企業カルチャー・社風:歴史があるので、よくいえば安定しているかもだが、昔ながらの公... 続きを見る

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会社名	日本郵政株式会社
業界	生活インフラ・交通（郵便）
URL	https://www.japanpost.jp/
所在地	東京都千代田区大手町２丁目３－１

従業員数	2031名
連結従業員数	252635名
設立年	2006年
資本金	3500000百万円
代表者	増田寬也
決算月	3月
上場年	2015年
平均年収	781万円
平均年齢	43.9歳
※ 一部、四季報データ参照

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