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株式会社ティーケーピーのその他(公務員、団体職員他）の口コミページです。株式会社ティーケーピーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1349件掲載中。ライトハウスは、株式会社ティーケーピーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月10日

勤務時間・休日休暇:配属先でかなり環境は異なる。引くぐらいきつい場所もある。多様

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月10日

福利厚生:持ち株制度ありオフィス環境:都内主要駅各所に拠点を複数展開しておりオフ

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年06月04日

女性の働きやすさ:きちんと働いてくれるなら男性も女性も関係ない。むしろ女性は評価

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回答者：女性/ 営業部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年01月20日

福利厚生:定期的に行われる会社の出し物でなにかと自社の割引券を引き合いに出す。退

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回答者：女性/ 営業部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年01月20日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはかなりいいほうだと思

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年07月26日

勤務時間・休日休暇：飲食事業、貸し会議室事業、ホテル事業など部署によって休みが異

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年07月26日

新規事業への取り組み：社長を筆頭に経営陣の新規事業を立ち上げるセンスが優れており

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年07月26日

会社の安定性：収益が毎年向上し、新しく立ち上げる事業も成功するので安定性はピカ一

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：頑張っている人がポジションにつくなど評価自体はされていると思うのだが、

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：優れたビジネスモデルを考え出したセンスというのは、スゴイの一言。バイ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：若いうちから責任のあるポジションを任せてもらえるので、将来独

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】自分のこ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】昔は実践ありきでし

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】ベンチャー企業の為何でも自

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【インセンティブの有無・支給条件等】支給されません、見なし残業代が固定

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗は許されない風土です、そのわりに

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】育成での異動はありま

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】本社ではあるみたいです

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の有無・頻度・金額など】今回は支給されましたが、年１回のみで１か

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給頻度・昇給額について】１年に１回有れば良い方、出ても５千円程度で

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】サービス・接客のスキルは身に付

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無・金額について】

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2024年03月13日

組織体制・コミュニケーション:拠点、上司によってバラつきがかなりある拠点業務だっ

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2024年03月13日

福利厚生:副業的にアルバイトで入社したが、厚生年金、健康保険などは入れていただい

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2024年03月13日

働きがい:お客様に最適なサービスを提供できた時主に配信案件会議室間のZOOM会議

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回答者：男性/ 会社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ その他/ 一般

1.2

口コミ投稿日：2023年11月24日

成長・キャリア開発:OJTのみです。働きがい:他部署に飛ばされないように作業をこ

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回答者：男性/ 会社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ その他/ 一般

1.2

口コミ投稿日：2023年11月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:役員が昇進するために、無理な納期でプロジェクトを

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回答者：男性/ 会社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ その他/ 一般

1.2

口コミ投稿日：2023年11月24日

事業展望:スポンサーや大分の砂湯事業など、社員には応援されていないものを促進させ

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回答者：男性/ 会場スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月06日

成長・キャリア開発:営業経験をつむと考えれば悪くはない。様々な企業の利用があるの

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回答者：男性/ テクニカル/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月15日

成長・キャリア開発:やる気を出しても制限される機会が多く、裁量に関しても配属先に

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回答者：男性/ テクニカル/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月15日

女性の働きやすさ:男女で差はあま

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回答者：男性/ 会場スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月06日

事業の弱み:立地はいいが利用

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回答者：男性/ 会場スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月23日

成長・キャリア開発:営業以外でここで頑張ったところで何も

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回答者：男性/ 会場スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月23日

女性の働きやすさ:可もなく不可

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回答者：男性/ 清掃/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2021年06月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、黙々と作業をする職場です。と求人に記載

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口コミ・評判に関する注意事項

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健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

提案営業【クライアントは大手企業☆未経験ＯＫ】

正社員

月給：30万円　～　48万円東京都新宿区市谷八幡町８ＴＫＰ市ヶ谷ビル２Ｆ

セールスサポート業務≪貸会議室やイベントスペースの営業サポート≫

正社員

月給：22万円　～　29万円東京都新宿区市谷八幡町８ＴＫＰ市ヶ谷ビル２Ｆ

セールスサポート≪貸会議室やイベントスペースの手配担当≫

正社員

月給：24万5000円　～　29万円東京都新宿区市谷八幡町８ＴＫＰ市ヶ谷ビル２Ｆ

貸会議室やイベントスペースの法人営業

正社員

月給：300001円　～　38万5000円東京都新宿区市谷八幡町８ＴＫＰ市ヶ谷ビル２Ｆ

会社名	株式会社ティーケーピー
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	https://www.tkp.jp/
所在地	東京都新宿区市谷八幡町8番地TKP市ヶ谷ビル2F

従業員数	1235名
設立年	2005年
資本金	12052百万円
代表者	河野貴輝
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		ハウスコム株式会社 3.2 口コミ(1083件)
2		株式会社レオパレス21 3.1 口コミ(3926件)

(3.1)	株式会社アーキテクト・ディベロッパー口コミ(841件) 平均年収（正社員） 442 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 賃貸事業本部入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりもコンプライアンスは重視しており、働く環境を良くし... (続きを見る)

(2.7)	株式会社リブ・マックス口コミ(787件) 平均年収（正社員） 343 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ホテルマン / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ホテル事業部勤務時間・休日休暇:外国の方々が多く働いているので、フォローの量がえげつない。日... (続きを見る)

(3.3)	株式会社タウンハウジング口コミ(491件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / その他（公務員、団体職員他） / 退職済み / 非正社員雇用の安定性:これについてはなんとも言えないのですが、業績連動での賞与が安... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ミニミニ口コミ(414件) 平均年収（正社員） 412 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / その他（公務員、団体職員他） / 現職（回答時） / 正社員多様な働き方支援:職場によるが、急な勤務日の変更などは融通がかなりきくほうの会... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ルミネ口コミ(409件) 平均年収（正社員） 489 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 無回答 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の強み:会社の特徴として、体育会系で昭和の価値観がまだ残っている。社... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ジェイ・エス・ビー口コミ(407件) 平均年収（正社員） 392 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / その他（公務員、団体職員他） / 現職（回答時） / 正社員福利厚生:役職が上がれば上がるほど有給が取得しにくくなる。それ以外は一... (続きを見る)

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株式会社ティーケーピーのその他(公務員、団体職員他）の評判・口コミ

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株式会社ティーケーピーのカテゴリ別口コミ（78件）

株式会社ティーケーピーの回答者別口コミ（229人）

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