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株式会社キューズナレッジの専門職系(コンサルタント、金融、不動産)職種の社員の口コミ

契約社員
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女性
回答なし
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退職

回答者: 男性/ 活用促進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 活用促進部/ CD

5.0
口コミ投稿日:2022年04月26日
事業の強み:シティヘブンは全国でもトップクラスの知名度、シェア率だと思います事業
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回答者: 男性/ 活用促進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 活用促進部/ CD

5.0
口コミ投稿日:2022年04月26日
企業カルチャー・社風:風俗サイトの運営をベースに、夜職のサイト運営です。働いてい
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 活用促進部/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2022年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 30万円 0万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給に関しては制度が整っているので将来のプランが立てやすいと思います。
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回答者: 男性/ 活用促進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 活用促進部/ CD

5.0
口コミ投稿日:2022年04月26日
成長・キャリア開発:WEB業界では常に情報や流行りが次から次に変わる為、今の時代
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回答者: 男性/ 活用促進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 活用促進部/ CD

5.0
口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給、賞与はあります。コンテストによって頑張った社員が表彰をされたり、
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回答者: 男性/ 活用促進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 活用促進部/ CD

5.0
口コミ投稿日:2022年04月26日
福利厚生:会社から近い所に住むと家賃補助がある為、若い独身社員や会社の近くに住む
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 活用促進部/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2022年04月12日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休みで休日出勤などもありません。夏季休暇・年末年始
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 活用促進部/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2022年04月12日
福利厚生:営業所の近くに住んでいると住宅補助があります。退職金も勤続年数などの基
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 活用促進部/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2022年04月12日
企業カルチャー・社風:数字で結果を求めらることはもちろんですが、過程も評価しても
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回答者: 男性/ 活用促進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 活用促進部/ CD

5.0
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休みです。勤務時間は11時スタートの為、朝はゆっく
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回答者: 男性/ 活用促進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 活用促進部/ CD

5.0
口コミ投稿日:2022年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:風俗業界はアンダーグラウンドなイメージがありまし
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回答者: 男性/ 活用促進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 活用促進部/ CD

5.0
口コミ投稿日:2022年04月26日
女性の働きやすさ:女性向けの求人サイトがある為、女性目線での営業やコンサルで活躍
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 活用促進部/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2022年04月12日
働きがい:クライアントから感謝の言葉をいただいた時に働きがいが
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