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QisdaJapan株式会社のカテゴリ別口コミ(6件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
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QisdaJapan株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月08日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年06月08日
勤務時間・休日休暇:
残業が発生することはほとんどない。フレックスがあった。

多様な働き方支援:
副業可で副業してる人がいた。

QisdaJapan株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月02日

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年09月02日
企業カルチャー・社風:
お役所仕事、受け身の姿勢
成長や挑戦することが望めない
アクティブに前向きに働きたい人には向かない

組織体制・コミュニケーション:
受け身の人が多い
思い込みで決めつける人も多い
コミュニケーションを全然取らない環境で、積極的に何かを改善したい人はこの会社には向かない

QisdaJapan株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月08日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年06月08日
女性の働きやすさ:
小さな会社なので、そもそもポジションが少ない。個人の裁量が大きいため、仕事をしていれば休暇も取りやすい。

QisdaJapan株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月02日

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年09月02日
成長・キャリア開発:
単純作業、ずっと同じことの繰り返し、変化のないパターン化された仕事
仕事は何かの課題があり、それを解決することだと思っていて、
上記のような仕事だと単にSOPに沿って、作業するだけで、そこにやりがいを感じられない
自分の成長や誰かに貢献した実感が感じにくい

働きがい:
特にない
お役所仕事、受け身、変化を恐れる
進歩を拒む
働きがいに該当する点が見当たらない