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株式会社モンクレールジャパンのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:超繁忙期には休憩に行く時間がもったいない程で、他ラグジュアリーブランド
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:風通しがよく、本社スタッフとのコミュニケーションがとりやすく相談できる
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シニアクライアントアドバイザー

3.3
口コミ投稿日:2023年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与なしセールスに応じてインセンティブ支給がある。評価制度:MBOで年
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シニアクライアントアドバイザー

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
事業の強み:ダウンの中ではトップブランド。事業の弱み:ダウンに特化したブランドで
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シニアクライアントアドバイザー

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
成長・キャリア開発:キャリア、資格支援制度は無し。働きがい:インセンティブが大幅
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
成長・キャリア開発:社内のトレーニングはあるが、どれもさらっとしているため、長期
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月05日
女性の働きやすさ:前向きでない話も聞こえてくる。そこに噂好きの人の感性が加わると
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売/ セールス

3.2
口コミ投稿日:2021年12月26日
企業カルチャー・社風:割とみんな仲が良い雰囲気であった。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売/ セールス

3.2
口コミ投稿日:2021年12月26日
勤務時間・休日休暇:繁忙期以外は特に残業も多くない。有給も100%消化できました
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月09日
福利厚生:確定拠出年金が数年前から導入された。他の福利厚生はほぼない。オフィス環
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ラグジュアリーブランドとして成長をしていくのを働きながら体感できる。ラ
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売/ セールス

3.2
口コミ投稿日:2021年12月26日
福利厚生:特別社販というものがたまーに開催されて、破格で購入できるオフィス環境:
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
事業の強み:商品に魅力があるため、サービスや接客が他ブランドに劣っていても、売上
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年05月28日
オフィス環境:社員販売で安く商品を購入できる事。有休消化がちゃんとできる事。ハイ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:企業としては成長段階なので毎年こように様々なプロジェク
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月13日
多様な働き方支援:夏休みが有休と公休合わせて、沢山とれる。 インセンティブもしっか
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年05月28日
多様な働き方支援:シフト制なので土日、祝日はは基本的に出勤だけど、平日休めるしど
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年05月28日
入社理由・入社後の印象:派遣社員から社員になりました。 派遣面接のときに、社員希望
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年05月28日
勤務時間・休日休暇:繁忙期の冬は有休は取れませんが、夏休みはしっかり長期で取るこ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月13日
社内制度:特にそういった制度は設けられていなかった。 営業担当が、時間がある時に各
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
女性の働きやすさ:女性は多いが、ワーキングマザーにはやはり厳しい。時短で働くこと
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社の売上が良いと、インセンティブ以外にボーナスが貰うことが出来る。 給
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:接客は個人プレーではなく、連携プレーであるという事を学べた。
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年08月03日
働きがい:ラグジュアリーブランドの接客販売。高額な商品を販売する事が出来る事と、
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シニアクライアントアドバイザー

3.3
口コミ投稿日:2023年11月24日
福利厚生:退職金なし確定拠出年金あり。オフィス環境:本社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:スタッフひとりひとりに店舗運営に重要な担当業務が任せられ、販
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シニアクライアントアドバイザー

3.3
口コミ投稿日:2023年11月24日
女性の働きやすさ:女性の店長も多く産休明けの時短勤務者も多い。シフト制のため休み
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月13日
多様な働き方支援:8月から冬物が入って来て、10月~12月はとてつもなく多忙なの
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月13日
オフィス環境:人間関係が基本的にドライ。お店の店長によっても変わってくるが、あま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:アパレルの売上シェアが非常に高く、安定した売り上げを保て、毎年売上
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月13日
オフィス環境:外資系企業なので、制服とシューズがあるところがとても助かります。同
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
福利厚生:大手グループに比べると福利厚生はあまり充実していませんが、企業年金が何
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味でも悪い意味でも、考え方は外資というより
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:産休育休制度があり本社店舗ともに使用実績があります。フレックス
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シニアクライアントアドバイザー

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
女性の働きやすさ:女性のマネージャーも多い。閑散期に入るとまとまった休暇も取りや
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