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イトキン株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.1
(回答:78人)
  • 会社の成長性 ・将来性2.5
  • 事業の優位性 ・独自性3.1
  • 実力主義3.2
  • 活気のある風土3.2
  • 20代成長環境3.4
  • 仕事を通じた社会貢献3.0
  • イノベーションへの挑戦3.1
  • 経営陣の手腕2.5

イトキン株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。イトキン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1116件掲載中。エン ライトハウスは、イトキン株式会社への転職・就職活動をサポートします!

イトキン株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

383万円 (平均年齢 34.2歳)

回答者の年収範囲

15~1050万円

回答者数

94 (正社員)

回答者の平均年収 :383万円 (平均年齢 34.2歳)
回答者の年収範囲 :15~1050万円
回答者数 :94 (正社員)
職種別平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
520.8 万円
(平均年齢 36.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
446.2 万円
(平均年齢 33.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
296.4 万円
(平均年齢 33.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
450.0 万円
(平均年齢 36.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
415.0 万円
(平均年齢 38.3歳)
回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
2021年時点の情報
福利厚生:
販売員は特にない。

オフィス環境:
販売員は本当にその店舗による。

口コミ投稿日:2021年01月23日
回答者: 女性/ web/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
2020年時点の情報
福利厚生:
社員購入制度があり約半額で購入できるのは良い点だと思う。他は特に利用する機会がなかった。

オフィス環境:
とても古い。

口コミ投稿日:2020年12月11日
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
福利厚生:社員だけか買えるスペシャル社員販売がお得。絶対にクリーニングに出さないように、とレジで念をおされる。原産国表示や混率ラベルか間違っているサンプル、ショップからのクレーム品。元は良い品なので本当にお得。
口コミ投稿日:2019年03月 4日
回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
販売員だと休みはその店舗の店長の采配による。が基本的には作業をして接客をしてとなるとスタッフ人数がギリギリな店舗も多々あるので大体は時間通りには帰れないし帰りますと言えない空気がある。休日はシフトによるのでシフトを作成する方によります。

多様な働き方支援:
規則としては副業はできる。が割り切らないと自分自身にその余裕はない。

口コミ投稿日:2021年01月23日
回答者: 女性/ web/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
仕事が終われば定時で帰れるが、ほとんど定時で帰る人がいないため帰りづらい。帰宅後も仕事をしないと終わらないことも多かった。休日も全く仕事をしない日というのはほとんどなかった。長期休暇中でもミーティングが入ることがあり、絶対参加なので辛かった。

多様な働き方支援:
部署によって異なるため、なんとも言えない。

口コミ投稿日:2020年12月11日
回答者: 女性/ FA/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.9
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:販売職は、ブランドやスタッフの人数にもよると思うが土日祝日は基本的に希望休は出せない。長期休みはその店舗の店長次第で取れるか取れないかが決まる。また、年末年始の休みも店舗が入っている館によって異なる。
多様な働き方支援:子供がいるスタッフは子供が小学3年生までは時短勤務が可能。
口コミ投稿日:2020年06月 7日
回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
特になし。

組織体制・コミュニケーション:
販売員はその店舗による。働きやすいか、組織体制がきちんとできているかは、その店舗の店長の采配によるところが大きい。

ダイバーシティ・多様性:
特にない。

口コミ投稿日:2021年01月23日
回答者: 女性/ web/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
古い。年功序列でスポーツ界系な感じ。昔の考え方・やり方で仕事をしている人がとても多いため、若い人は働きづらいと思う。

組織体制・コミュニケーション:
部署によるが、比較的コミュニケーションが取りやすい環境。

ダイバーシティ・多様性:
特になかった。

口コミ投稿日:2020年12月11日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
3.7
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
暖かい人達が多い。

組織体制・コミュニケーション:
責任感のある人が上司にいることで安心して働ける。ちゃんとフォローしてくれるので頑張れる。

ダイバーシティ・多様性:
遅れていると思う。

口コミ投稿日:2021年01月23日
回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
その店舗による。基本的に女性が多い職場なので女性だけの職場特有のゴタゴタがある店舗もあれば女性だけだからこそ、そういった状況になりずらい場合もあるので本当に店舗のスタッフの人柄によるところが大きい。

口コミ投稿日:2021年01月23日
回答者: 女性/ web/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
育休・産休・時短を取得している社員の方もいる。部署次第だが、復職後の仕事量が多く夜中まで仕事をせざるを得ない社員もいた。

口コミ投稿日:2020年12月11日
回答者: 女性/ FA/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.9
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:働きやすい制度は整っていると感じる。育休や産休、時短勤務制度などもあるので、女性のライフステージが変わっても安心できる制度がある。しかし、その制度を活用した人に対しての周りの理解はこの程度でいいのか疑問に思うこともあった。
口コミ投稿日:2020年06月 7日
回答者: 女性/ web/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
講習などがあり、専門知識を持った方が教えてくれることが多々あった。一からしっかり教えてくれるので成長できる環境。社会人としても昔ながらの社風なので厳しいが、社会人として成長できる。

働きがい:
1人1人に仕事を任されるため、自分次第で物事が変わることがある。なのでやればやるだけ結果も付いてくるし、やらなかったらその分マイナスとして結果に出るため、働きがいは大いにある。

口コミ投稿日:2020年12月11日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
2018年時点の情報
働きがい:
よくも悪くも強制的なものや監視が少ないため、本人のやる気次第という所が大きい。自分で考えて動ける人間であればルールが少ないためチャレンジがしやすい環境ではある事が人によってはやりがいに感じるのではないかと思います。他アパレル企業と比べて現場に任されている範囲が大きいと思います。

口コミ投稿日:2021年03月12日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2020年時点の情報
働きがい:服飾用品を販売するということは、その商品の良さをお客さまにお伝えすることだと思いますが、商品のクオリティが低すぎる。その割には高額だと思う。販売員も自社ブランドの衣服を着用しているが、毛玉だらけだったり、白いスカートが汚れていたり、サイズの合わないものを着用しているせいで、商品が全然よく見えないし、欲しいと思うわけがないです。色んな販売のスキルを身につける事も大事だけれど、店舗の清潔感や、販売員の身だしなみ等、他にもやるべき事があるのでは。そこまで高額な商品ではないけれど、商品の扱い方も酷い。床に直接置いたり、ギュウギュウにストックにつめているのでシワシワ。そんな商品をおすすめする気にはなりません。
口コミ投稿日:2020年01月10日
回答者: 女性/ FA/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.9
2019年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:きちんと評価が行われて、昇給があると思っていたが、入社後実際に店舗に配属されると、自己評価・上長の評価は行われるが段々とフィードバックなどが疎かになりきちんと評価がされていないように感じた。
口コミ投稿日:2020年06月 7日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:【入社理由】百貨店ブランドを多く持っていて、良いものを作っている安心感があった。入社当時はアパレルメーカーの中でも特に人気の会社だった。【入社後のギャップ】ブランドがどんどん少なくなっていった。
口コミ投稿日:2019年03月18日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:堅実なブランドのイメージで入社。かっこよさ、おしゃれさは思った通り少ない。しかし、わかる人にはわかる地味ながら誠実な物作り。生地試験に製品試験。
口コミ投稿日:2019年03月 4日
回答者: 女性/ web/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
2020年時点の情報
事業の強み:
堅実なお洋服を欲しい方には役に立てるかもしれない。若い人の成長は期待できる。中途入社でも活躍できる環境。

事業の弱み:
若い社員が少ない。

口コミ投稿日:2020年12月11日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
仕事内容:本社内の人たちが鈍感すぎる。売るべき時に必要な商品を把握していない。オケージョンを分かってない。反省と目標が出来てない。なのに売上未達成は販売員のせいにする。
口コミ投稿日:2019年03月 5日
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
事業での社会貢献:地味ながら、堅実な服を求める方にはお役にたてているかもしれない。生産ロットが少ないので、小さな工場の存続に寄与しているかもしれない。かもしれない。
口コミ投稿日:2019年03月 4日
回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
2021年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
260万円--万円--万円--万円0万円
年収260万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)0万円
給与制度:
微々たるものだが、昇給はしていく。労働力と給料が見合っているかと言われればそうとは思えない。ノルマはないが予算があるので日々、数字をとり様々な雑務をしなが接客をしながらと体力的にも精神的にも強くないと続かないと思います。

評価制度:
半年に一回評価制度がある。

口コミ投稿日:2021年01月23日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
240万円--万円--万円--万円--万円
年収240万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
等級によって給料は異なります。
昇給は年1回あるそうですが、あがったことはありません。3年に1等級でも上がれば良い方かと思います。
今はわかりませんが、私の在職時にFAに賞与はありませんでした。月給以外にもらえるとすれば、売上達成時の奨励金(数万円)くらいです。

評価制度:
評価制度はありますが、かなり厳しく審査されます。自己評価→店長評価→svや担当営業による評価と3段階あった記憶ですが、自己評価より上がることはほとんどないです。
店長から、年に何名も昇進させると会社が回らないのでかなり人数を絞って昇格させていると聞き、モチベーションが下がりました。

口コミ投稿日:2020年07月29日
回答者: 女性/ web/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
310万円--万円--万円--万円--万円
年収310万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
年俸制のため特に変動がない。業務量に対して給料はとても少なく感じる。昇給はするが控除等含めると、さほど前年と変わらない額。賞与は会社の業績が良ければ一律でもらえるが、金額は少ない。

評価制度:
最初の1・2年目は自動的に評価はいい。その後は実力次第。

口コミ投稿日:2020年12月11日

その他おすすめ口コミ

回答者: 女性/ FA/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.9
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月) 賞与(年)
250万円--万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:年俸制なので、月の変動がなく安定していた。また、賞与は半期の店舗の売り上げ予算達成率に応じた金額だったため、自分がいくら頑張ったとしても店舗の予算が達成されなければ賞与はない。
評価制度:評価制度は細かい項目があり、細かく自分で振り返ることができるので良い。しかし、その評価が上がらない限りは級も上がらないため昇給もない。
口コミ投稿日:2020年06月 7日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業手当として毎月決まった額が支給されます。実際残業は日常的にあるのでお得感は全くありません。店長によっては無駄な残業を強いられることもあり残業代が時間毎の支給であれば会社の方も無駄な残業をしないようになど言ってもらえるのにと思っていました。セールなど繁忙期は特に残業時間も多くなるので月額の残業手当はとても損をしているように感じていました。セールの時などは残業だけではなく早朝出勤もありましたがそちらも当然この残業手当に含まれています。勤務後にメンバー全員集まってのミーティングなども多くありました。
口コミ投稿日:2019年12月22日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月) 賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:やはり販売員の給与は低いと思います。拘束時間も勤務時間も長いので時給にするとかなり低く感じます。また身だしなみにもとても気を使うので美容院代などがかさみます。ほとんどの店舗では制服として勤務しているブランドの商品を社員割引がありますが購入して着用しなければならず毎月1万円ほどかかっていました。特に冬場は単価があがるので大変でした。また店舗によっては次々に新しいものを購入するよう言われることもありましたのでそういった必要経費を考えると厳しかったです。
口コミ投稿日:2019年12月22日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
3.3
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝日休み、そして夏季休暇と年末年始の休暇がある。それに加えて有給休暇が勤続年数によって付与されている。本社に勤めている社員は、年に3~5回ファミリーセールがあり土曜日出勤を要請されることがあるが、土曜日出勤したときにはちゃんと平日に代休を取ることができる。代休は1ヶ月以内に使うなど使用期間がきまっているので、有給を温存したい人や有給消化を申請難いけど平日休みたい人などは、積極的にファミリーセールの土曜日当番を引き受ける人もいる。
口コミ投稿日:2019年12月 8日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2020年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:異様に拘束時間が長いのに、給与は低い。就業開始時間より早く来るようにいう割には、言った本人はギリギリに出勤。常にピリピリした雰囲気で、ダメ出しばかり。ほめることも必要かと。だから人が続かず常に募集しているのでは。販売員なので、今まで同じくらいの規模のいくつかのアパレルメーカーで勤務してきましたが、1番レベルが低く、環境も悪いと思った。上に立つ人間のレベルが低すぎる。それなのに、下の人間に理不尽に説教をするので、不満が溜まるのもわかります。
口コミ投稿日:2020年01月10日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
3.3
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:基本的に土日休みだが、月に1度土曜日出勤の日がある。仕事が立て込んでいない場合は、有給を使って1日休みにしたり午後半休を取得することも可能。出勤している人でも夕方には市場調査に出るという名目で早く会社を出る場合もあるが、そういった名目で早く帰れない部署や上司の目が厳しい部署などは丸一日出勤となる。土曜日は外部からの電話もあまりないのでまったりとした雰囲気で自分の仕事に集中できるが、そもそも完全週休二日制にすればいいのでは?と疑問に感じる。
口コミ投稿日:2019年12月 8日

イトキン株式会社の回答者別口コミ (152人)

  • FA
2021年時点の情報
    女性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 300万円以下
2.92021年時点の情報
  • 販売
2021年時点の情報
    女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 300万円以下
3.72021年時点の情報
  • web
2020年時点の情報
    女性/ web/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 301~400万円
2.22020年時点の情報
  • 販売員
2020年時点の情報
    女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 300万円以下
3.02020年時点の情報
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)
2020年時点の情報
    女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2020年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名イトキン株式会社
業界 医薬品・日用品・その他メーカー関連
流通・小売関連
URLhttp://www.itokin.com/
所在地 大阪府大阪市中央区瓦町3-5-7NREG御堂筋ビル2階
※ 一部、四季報データ参照
他の企業を見る
株式会社オンワード樫山
(3.1)
株式会社オンワード樫山

回答(267人)/口コミ(2020件)

平均年収(正社員)370万円

残業時間(月間)23時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売スタッフ / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
事業の強み:安心の百貨店ブランドとして名前があるので、ある程度の年齢層の... (続きを見る)

株式会社富士薬品
(2.9)
株式会社富士薬品

回答(153人)/口コミ(1132件)

平均年収(正社員)403万円

残業時間(月間)36時間

社員口コミ

回答者:男性 / 店長 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は店舗の営業時間によりますが、今のところ朝8時~夜2... (続きを見る)

アストラゼネカ株式会社
(3.7)
アストラゼネカ株式会社

回答(102人)/口コミ(1131件)

平均年収(正社員)774万円

残業時間(月間)41時間

社員口コミ

回答者:男性 / MR / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:事業部制をとっており、担当製品によってはカウンターパートのM... (続きを見る)

イケア・ジャパン株式会社
(3.7)
イケア・ジャパン株式会社

回答(125人)/口コミ(1061件)

平均年収(正社員)393万円

残業時間(月間)17時間

社員口コミ

回答者:男性 / 法人担当 / 退職済み(2021年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:賞与は業績によります。ほぼ100%ないと考えた方がよろしいか... (続きを見る)

アイシン・エィ・ダブリュ株式会社
(3.1)
アイシン・エィ・ダブリュ株式会社

回答(168人)/口コミ(1037件)

平均年収(正社員)574万円

残業時間(月間)34時間

社員口コミ

回答者:男性 / 購買 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 資材調達部 / 主任
成長・キャリア開発:21.4-株式会社アイシンに経営統合しましたが、調達に関して... (続きを見る)

ノバルティス ファーマ株式会社
(3.7)
ノバルティス ファーマ株式会社

回答(108人)/口コミ(1023件)

平均年収(正社員)838万円

残業時間(月間)29時間

社員口コミ

回答者:女性 / 企画 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
女性の働きやすさ:女性の登用に積極的になってきている。出産のライフイベントを経... (続きを見る)

ギャップジャパン株式会社
(3.6)
ギャップジャパン株式会社

回答(146人)/口コミ(971件)

平均年収(正社員)486万円

残業時間(月間)19時間

社員口コミ

回答者:男性 / ストアマネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:店長の裁量によりますが、残業はほとんどありませんでした。勤務... (続きを見る)

日本イーライリリー株式会社
(3.7)
日本イーライリリー株式会社

回答(95人)/口コミ(882件)

平均年収(正社員)771万円

残業時間(月間)29時間

社員口コミ

回答者:男性 / MR / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
企業カルチャー・社風:企業風土は事業部ごとに大きく異なるように感じられます。また支... (続きを見る)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社
(3.9)
ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社

回答(106人)/口コミ(855件)

平均年収(正社員)801万円

残業時間(月間)38時間

社員口コミ

回答者:女性 / ME / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:部署、エリアにもよりますが、土日にセミナーや学会が多いので、... (続きを見る)

大正製薬株式会社
(3.0)
大正製薬株式会社

回答(93人)/口コミ(810件)

平均年収(正社員)741万円

残業時間(月間)40時間

社員口コミ

回答者:女性 / MR / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
給与制度:賞与は年3回だが、内1回は会社の業績によって減額される。住宅... (続きを見る)