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株式会社サンワカンパニーのクリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 企画デザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品部/ スタッフ

3.6
口コミ投稿日:2023年04月15日
勤務時間・休日休暇:休暇は自由に取得できますし、勤務時間も自分の都合よく変えれる
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回答者: 女性/ 企画デザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品部/ スタッフ

3.6
口コミ投稿日:2023年04月15日
福利厚生:中途入社の方は住宅補助はなくなかなか厳しいですが、新卒は2年間は家賃補
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回答者: 女性/ 企画デザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品部/ スタッフ

3.6
口コミ投稿日:2023年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は毎年、賞与は役職ごとに平等にもらえます。ただ入社してから指定され
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
企業カルチャー・社風:ベンチャーという設定ですが、部署間のコミュニケーションがあ
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
成長・キャリア開発:キャリア開発については、中途社員は前職を活かした部署に固定で
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的には昇進しなければ給与は上がらないシステムになっています。同じ役
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回答者: 女性/ 企画デザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品部/ スタッフ

3.6
口コミ投稿日:2023年04月15日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦することこそ成長につながる!といった考え方
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは安定しやすいです。残業等は奨励しない体
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
福利厚生:福利厚生については、健康面など他社よりも手厚いものになっています。オフ
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、ベンチャーで風通しよく働けると思ってい
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:毎月月末の金曜日はプレミアムフライデーを実施しており、全社で
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:毎週土日祝日は完全休み。仮に出社した場合は、代休の取得が必須
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:インフルエンザの予防接種代も会社負担で出してもらえます。各種クラブ活動
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年俸制のため、月に何時間働いても月給は変わらない。ボーナスも年俸に含ま
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回答者: 回答なし/ ECサイト運用部署/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月12日
企業カルチャー・社風:若い印象があります。社長の意見に基本皆さん従うような印象を
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回答者: 回答なし/ ECサイト運用部署/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月12日
福利厚生:派遣社員のため特に福利厚生を受けることはありませんでした。オフィス環境
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回答者: 回答なし/ ECサイト運用部署/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 27万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員として在籍。特に給料のアップはなかったように記憶しています。評
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回答者: 女性/ 販促企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月01日
成長・キャリア開発:英語の研修があるグローバル社員制度がある働きがい:他社なら費
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回答者: 回答なし/ ECサイト運用部署/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月12日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は忙しく遅い時間まで残業をしていました。多様な働き方支
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回答者: 回答なし/ ECサイト運用部署/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月12日
成長・キャリア開発:行動力は養われたと感じています。働きがい:
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回答者: 女性/ 販促企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月01日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:特になしダイバーシテ
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回答者: 回答なし/ ECサイト運用部署/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月12日
女性の働きやすさ:産休を取られて復帰される社員の方は
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回答者: 女性/ 販促企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:不明残業代は支払われるが、40時間までそれ以上は出ない評価制度:評価シ
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回答者: 女性/ 販促企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月01日
福利厚生:福利厚生サービスを利用オフィス環境:駅近コーヒーお茶飲み放題共有スペー
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回答者: 女性/ 販促企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月01日
勤務時間・休日休暇:プレミアムフライデー実施多様な働き方
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