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日本ガス興業株式会社のすべての口コミ

契約社員
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業務委託
その他
女性
回答なし
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女性
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年05月07日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは良くない
月に3回ほど泊まり業務があり
地区によっては月に5〜6回泊まりがある。
特に小さい子供がいる家庭は厳しいし
泊まり業務の多さで辞める人も多い
小さい子供がいる家庭や二人以上子供がいる人には
オススメしない

多様な働き方支援:
副業禁止な上に
給料が安いのでかなり厳しい
社員は一人身か結婚していても子供がいない
家庭が多い
早帰りや休みは比較的に取りやすいが
検針時期等もあるので自由はさほどない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年05月07日
事業の強み:ガス業界はこれからも生活インフラとして早々になくならないと思うコロナ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年05月07日
企業カルチャー・社風:個人主義一人一人がエリアを持って営業するので余り社風みない
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回答者: 男性/ テリトリーマネジャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年10月15日
勤務時間・休日休暇:土日に出勤することもあり、休みの日でも電話がかかってくること
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 3万円 19万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 19万円
給与制度:基本給が安く泊まりがあるが手当は安い月に5〜6回程泊まりをして手取りで
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年10月20日
勤務時間・休日休暇:時間外の勤務は多い。残業もある程度しかつけることができないの
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によって全く違う。毎日定時になると帰れる人もい
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月14日
成長・キャリア開発:資格の取得は入社後に会社負担で取らせてもらえました。働きがい
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回答者: 男性/ エネルギー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月02日
勤務時間・休日休暇:営業所によりけりです。担当地区によっては、残業しないと業務が
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回答者: 男性/ エネルギー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
事業の強み:ガスを供給している既存のお客様があるので、そのお客様がガスを使い続け
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接での雰囲気と入社後の雰囲気はかなり異なるので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】地域密着型のLPガス会社という点より、多数の
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回答者: 男性/ エネルギー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月02日
福利厚生:ほとんどありませんでした。退職金が出たのが唯一の救いです。オフィス環境
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回答者: 男性/ エネルギー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
成長・キャリア開発:営業職は、ガス器具販売や点検、設備の交換で必要な資格を取る事
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回答者: 男性/ エネルギー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
勤務時間・休日休暇:日曜はお休みでした。土曜日は月1,2回出勤していました。休暇
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回答者: 男性/ エネルギー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月02日
成長・キャリア開発:LPガスの一連業務が経験できるので、その点はメリットがある。
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回答者: 男性/ エネルギー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、営業職だったので、ガス器具の提案やクレ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
勤務時間・休日休暇:始業8:15-終業17:15となっているがサービス残業が定着
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回答者: 男性/ エネルギー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月02日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。組織体制・コミュニケーション:リーダー会議や
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
勤務時間・休日休暇:日・祝・GW・夏期冬期休暇、土曜日はローテーションで3週に1
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年05月07日
福利厚生:特に無しオフィス環境:全体的に建物は古い本社の立地は海近くなので災害が
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回答者: 男性/ エネルギー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
福利厚生:退職金のみ3年以上勤務でありました。オフィス環境:各営業所は建物古かっ
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回答者: 男性/ エネルギー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
企業カルチャー・社風:風通しはあまりよくなかったです。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年01月22日
女性の働きやすさ:女性は本社勤務や、事務が多いため営業に比べればかなり働きやすい
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2020年07月08日
福利厚生:福利厚生はあまりいいとは言えない、昇給がほとんど見込めないので最初の年
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は平均か平均より少し安いくらいだが、業務の量に見合っていない気がす
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】半々であると思います。
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回答者: 男性/ テリトリーマネジャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年10月15日
オフィス環境:建物の老朽化も激しく、社員が気持ち良く働くことができる環境をつくら
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回答者: 男性/ テリトリーマネジャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年10月15日
事業の強み:強みはない。他社に顧客を狙われることがかなりある。経営陣からの対策提
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回答者: 男性/ テリトリーマネジャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年10月15日
企業カルチャー・社風:古臭い社風。1人の営業担当にかかる業務負担が計り知れない。
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月14日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲はいいですが、協力して仕事をするという
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年05月07日
成長・キャリア開発:ガス業界という安定した業界で働けるのは大きい資格取得にも勉強
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回答者: 男性/ エネルギー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月02日
女性の働きやすさ:働きにくいです。営業所に事務員1人しかいないとこは、休むと他営
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:なかなか上がることはないのでこの会社でやっていくと考えているのであれば
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】月20時間以上残業しても申請できずサービス
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