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株式会社ベリークルーズの職種別口コミ(25件)

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株式会社ベリークルーズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:スタッフ間の仲が良い=距離が近い。公私ともにそうなるので、職場の人とは一定の距離を置きたい、とか、プライベートはひとりで落ち着きたい、という人には向かないかも。勤務地が田舎なので仕事場以外の交友関係を作りにくく、遊びに行くのも職場のメンバーと、ということが多かった。

株式会社ベリークルーズの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:店舗にもよるが、午前中は7:00~11:00まで、午後は14:30~21:30。ただし、昼休憩中もお客様情報の記入があったり、21:30に退勤を押してからのサビ残タイムが当たり前だったりで、拘束時間は途方もない。個人の力量にもよるが、毎日日付が変わるくらいまで残業しているスタッフもいる。スタッフひとりあたりに任される作業量が多いのと、効率化を図る意識が足りていない印象。

株式会社ベリークルーズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 回答なし/ フロントスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月22日
企業カルチャー・社風:
何かをやりたいという人の気持ちには社長含め全力で応援してくれる社風で、社長のと距離が近いベンチャー的な企業。
精神的にも体力的にも強くなれると思う。

組織体制・コミュニケーション:
上司、同僚とは職場環境上ほぼ四六時中一緒にいるので、自ずとかなりのコミュニケーションをとるのでなかはいいとおもう。が人間関係の不和が生じると少数精鋭のため居づらくなってしまう。

ダイバーシティ・多様性:
性別関係なく役職につける印象です。ただ役職者の仕事の範囲が非常に多く、決して環境がいいとは言えません。

株式会社ベリークルーズの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 回答なし/ フロントスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月22日
女性の働きやすさ:
登用は別け隔てなくできていたと思います。

株式会社ベリークルーズの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】接客業なので、直接お客様の喜びに触れられる所。「あなたに会うために泊まりに来た」といって頂けること。あとは、犬が好きなら毎日色んな子と触れ合えるのでそこはプラスかと。(もちろん人好きな子ばかりではないので、咬傷リスクがあったりもしますが。)

株式会社ベリークルーズの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 回答なし/ フロントスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にありません。研修が非常に精神を鍛えるような内容で、研修のほうが辛かった。

株式会社ベリークルーズの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 回答なし/ フロントスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月22日
事業の強み:
情勢的に事業維持がなかなか厳しい状態だと思う。

事業の弱み:
施設の老朽化がひどく、修繕予算もとれないのか、修繕のクオリティもスタッフによる日曜大工であることが多く見え方に差があると感じる。

株式会社ベリークルーズの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス無し。みなし残業代があるため、それを超えなければ残業代は支払われない。日に10時間、11時間勤務が当たり前の状態のため、実質残業代でかせいでいるようなもの。昇給も、あってないようなレベルの僅かな僅かなもので、基準も不明。