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回答者別の社員口コミ(税理士法人総合経営サービス)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
成長・キャリア開発:専門に行きたくても、監査担当からなかなか抜けることは現実的に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
成長・キャリア開発:5年以上努めると、入ったときよりも色々とできることが、多くな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
働きがい:顧問先は、仕事ができると40件以上担当を持たされることこが多い。件数が
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
働きがい:短期間で、税理士に関する知識をつけることができる。普通の税理士事務所よ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月29日
雇用の安定性:就業規則が細かくベテランには一年以上引き継ぎないといけないといわれ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月29日
教育・研修:朝、7:00から8:00まで実質的に強制の研修により実務知識が身につ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月29日
成長・キャリア開発:普通の営業マンであれば、社長に、会うのも大変だが、直接社長に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月29日
働きがい:若い人が短期間で一人前になるには毎朝7:00から勉強会などがありよい。
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