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スワロフスキー・ジャパン株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 一般の/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
成長・キャリア開発:当時としてはかなり研修が充実してました。今はどうか知りません
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月12日
企業カルチャー・社風:代表者のキャラクター次第で変化していた。会社の過渡期にいた
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回答者: 回答なし/ セールス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 33万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:販売しているものが低単価から高単価のものまで扱いがあるが、配属される店
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:年俸制で賞与はなし。昇給はあると思われるが、定期的なタイミングで発生し
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月12日
福利厚生:交通費のみの支給。それ以外の手当は記憶にないが、確定拠出型年金の制度は
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回答者: 回答なし/ セールス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
事業の強み:唯一無二の商材で、顧客化をはかることができることが強み。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月12日
事業の弱み:例えば、フランスの某競合と比較すると、日本では少なくとも、ブランドイ
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回答者: 回答なし/ セールス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
企業カルチャー・社風:女性がメインで明るい印象。ダイバーシティ・多様性:ブティッ
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回答者: 回答なし/ セールス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:単価の低いものを扱っているが、顧客をとても大事に
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回答者: 回答なし/ セールス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
勤務時間・休日休暇:店舗勤務だとやはり、長期の休みは難しく土日の休みもなかなか取
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月12日
勤務時間・休日休暇:販売員は店舗ごとのシフト制。配属店舗の人員体制にもよるが、希
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回答者: 女性/ 一般の/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
女性の働きやすさ:男性販売員も居ましたが、女性メインの職場なので、男性社会の職場
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社時にいくらで入るかが大事。 相当な貢献でも昇給は1円もない。 経営が苦
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
企業理念の浸透:してませんでした。まず、現場向けのトレーニングが全くなく、スタッ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:ワークバランスはしっかりしていました。社員は特別休暇という夏休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
女性の働きやすさ:ありますし、店長などの役職を持った方がそのまま復職しても同じ役
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
女性の働きやすさ:店長は自分でシフトが組めますし、本社は自分の仕事を自分のペース
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
勤務時間・休日休暇:時間調整などしっかりしており、とてもやりやすかったです。サー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
企業文化・社風・組織体制:店長の懐が深いお店となると、大変やりやすいですし、下の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:人員が少ない店舗になると、急な忌引きなどの時、休めなかったのが
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回答者: 回答なし/ セールス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
女性の働きやすさ:女性メインの職場なので、生理や体調については理解してもらいやす
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回答者: 回答なし/ セールス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
福利厚生:退職金制度などはしっかりと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月19日
新規事業への取り組み:とても閉鎖的な社風の会社である為に、新しく何かを始める。外
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:役職がつかないかぎり、ベースはなかなか上がらない。インセンティブもある
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月19日
女性の活躍・女性管理職:圧倒的に女性が多い職場である為、働く女性の年齢層の幅は広
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月19日
仕事内容:スタッフの教育、指導を任せてくれる。様々な目標に向けて、店ごとでのチャ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月19日
社内制度:残業や有給休暇の消化等に対しては、とてもクリーンな会社である。時間代休
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月19日
仕事内容:しかし、その状況は正しく評価してもらえない。svという営業の様な人間が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】売上実績によりキャリアアッ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】仕事内容に関しては教育研修が充実しており働きやすか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】企業理念。接客ノウハウ。商品知識。その他、ディ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】会社の方針に従う業務のみでしたので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果を重視する風土でした。とにか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】キックオフミーティング。ファミリーセール。オー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:早出や残業は一定時間しかつけられない。そこまで多くは感じなか
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